你好、我想请问一下，我们公司买了生育险，在我休产假期间、公司说没有工资、说期间的工资是社保局发的、是后面报保险一起发放的、还要我自己交保险费用、合法吗？...
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您好，我是一名孕妇，快休产假了，但是单位必须让我写一份休完产假回来帮助单位拿到生育津贴的保证书才给开产假期间工资，否则工资暂扣，这样合理吗，保证书有法律效力吗...
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王律师您好！在休产假期间正好敢上国家政策延长五十天的假期，但公司不同意还要求我放弃主管的职位，说后五十天的工资照发，后面发工资是按最低2030底薪，公司这是违法吗？这样我无法回去上班，变相的想让我辞职，假期到期了，我不去上班，公司可以以 ...
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刘律师，您好，我在产假期间领取了生育保险津贴，我需要退回公司的钱是应发工资还是实发工资？是不是还需要退这几个月的绩效工资？...
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你好！我想咨询一下，我们公司在我休产假期间统一调工资（涨工资），没给我涨，理由是：因为我不在岗，没办法给我动，我现在产后已经上班快一年了，工资还没涨。我想问一下，这种情况我可以申请劳动仲裁吗？...
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在一家企业上班，平时发工资都分两部分，一部分是工资，还有一部分是补助。产假期间公司只支付工资，补助没有，请问这合法吗？...
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请问，我在公司做了7年，现在3个月产假结束了该我上班了我在休产假期间的工资他们没有发给我，我想一去就辞职的话，这工资能拿到吗？如果公司不给这工资，我能怎么维权呢？谢谢...
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你好，我想咨询一下，女方为建筑公司外聘资料员，产假期间，公司以五险一金已经在合同中注明包含在每个月发的薪酬中为由，不给发产假的工资，公司这样做违法吗...
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休产假期间还剩一个月休完，公司以历史遗留问题没有解决，取消该部门的设立，我是都属于被动离职的状态，我可以辞职吗？辞职后还剩一个月的产假工资会正常发吗...
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你好，我想咨询一下，我2012年就职该家单位，现在是在休产假期间，用人单位想辞退我，电话通知让我写一份辞职报告，并给我多发三个月的工资，单位缴纳的保险也不再继续交，导致我现在生育保险也没办法报销，劳动合同只签到2014年，且劳动合同属于空白合同，没有 ...
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