那么由于公司违法在先没有依法为我们按时足额缴纳保险所造成的直接损失，是否可以向劳动仲裁部门提出申诉，让公司把不有补缴的四险以支付现金的方式给予经济补偿？劳动仲裁会受理这一提议吗？...
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我们只交了养老保险,我是委托人我怎么在法庭上答变.从哪入手员工到劳动仲裁委员会去投诉公司没交五险,我们只交了养老保险,我是委托人我怎么在法庭上答变.从哪入手. 员工是个无道德,说谎成性的人,她现在是要求保险经济补偿,我不知道怎么答变,以前公司有法律顾问,没有自己一人处理过,请大家帮我一下,把 ...
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换公司未换岗位，公司既不从新给我签订劳动合同，也不给我缴纳五险，现在被辞退两个月公司一直以没时间为由不与理睬，这样的情况该如何维权？原公司也不支付经济补偿...
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共和国劳动合同法,第三十八条:用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同,(第三条未依法为劳动者缴纳社会保险费的；)根椐第四十六条:有下列情形之一的 经济补偿：(第一条劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的) 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个 ...
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缴纳的，我的缴费基数是2千七，这个是不合理的，具体计算方法我也和无锡劳动社保局仲裁核实过。后来我找到司公司协商，公承认少缴，但却未有任何抱歉的表现 意识我是有的，失业人员这个钱是公司没交足，我能要求经济补偿吗？（我现状领取失业金失业状态）因经济条件我找公司申请分期交给公司不同意 还在只能默认此事？ 另 ...
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让公司补缴社保，可以吗？我是2014年11月入职的，公司也没有和我签订劳动合同。今年2月份写了辞职书但未批准，现在想和我签订劳动合同，但是合同里却明文规定发放社保补助600元，还说是员工自愿放弃购买社保，明显不合法。可以立即走人并要求公司进行经济补偿吗？...
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我是一个监理公司的监理员。在公司已上班8年。以往和公司签的劳动合同里社保的内容。 一、第四条乙方工资报酬；在我不高的工资报酬里包含600 成本。 2、乙方因工负伤（死亡）和患职业病，依法享有获得医疗救治、经济补偿的权利。 3、乙方在本劳动合同期限内患病或非因工负伤，依法享有国家规定的医疗期，并结合公司 ...
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