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公司欠薪近一年,我已申请仲裁提出因拖欠工资要求解除劳动关系,要求支付工资和经济补偿,但还没书面向公司提出解除劳动合同通知书,请问这样仲裁结案前劳动关系是否续存,如果续存,公司是否有办法找理由开除我好达到不支付经济补偿的目的。...
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岗位。在2015年10月份在上班期间受了工伤(6根肋骨骨折)因手上没有和公司签订的劳动合同,需要先确认劳动关系,向当地劳动局申请仲裁,仲裁结果是劳动关系 缴纳社保,我想以此理由与公司解除劳动合同并要求公司支付经济补偿。现当地劳动局不受理(因为我提出申请是在劳动判决书下来十五日内提出的,当时还没生效,再 ...
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我现在干的是质量,前两天在没有主管领导与我沟通的情况下,突然提出与我解除劳动合同公司提出的理由是我这个岗位将被取消,把我调到生产一线岗位并且降薪, 劳动合同并已经给我发了办理解除劳动合同的通知,下一步我想申请劳动仲裁,想要公司赔偿我两倍的经济补偿金,还有6个月医疗期的补偿。请问我应该如何操作?都需要 ...
//www.110.com/ask/question-2605710.html-了解详情
合同到期后,签订的将是无固定期限的劳动合同,所以本人认为,贵公司不想续签合同,固变相裁员,又不愿支付经济补偿,逼迫本人自动辞职,严重侵犯了本人合法 变更劳动合同约定的内容。),迫使本人提出解除劳动合同。 现正式通知贵公司,请于收到此通知书当日解除我们的劳动关系,公司须按劳动法相关规定,在收到本通知书后 ...
//www.110.com/ask/question-1985793.html-了解详情
有限公司签订劳动合同以来,至今续聘17年,属长期固定合同工了。在此期间,年年被公司评为先进个人。可天有不测之云,2013年2月份的一天深夜,该朋友在驾驶 没什么责任。公司却在3月份决定对黄姓朋友下达解除劳动合同通知,并且不给任何补偿。理由是黄姓朋友给公司造成了重大损失。我们觉得这样处理不合理!一是黄姓 ...
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我于2008年进入一家公司工作,劳动合同为每年一签,2014年的劳动合同已经签订。期间,我的月工资高于当地政府公布的平均工资的3倍,但是今年我才 基数是按照全省平均工资的100%缴纳的。现我想提出解除,可否向公司提出经济补偿?未足额缴纳社会保险算不算《劳动合同法》中的“未依法缴纳社会保险”?谢谢!...
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我是国企员工,劳动合同将于2011年11月30日到期,现在公司于2011年9月9日出台了可以买断的政策(可以协商解除劳动合同、拿一部分经济补偿走人),但这个时间也是2011年11月30日截止。 如果我提出协商解除合同,我是否可以申请要经济补偿,另如果可以 我的提前 ...
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您好, 我在一家外企工作4个月后,公司在面试录用了新人之后,先要我申请离职,我工作努力,还改进了一些工作,并且事先没有想到他们会这样,所以没同意。他们就提出和我当天解除劳动合同并写明给我一万多元的经济补偿。我们双方签了《解除劳动合同证明》。它提到补偿要等到交接没 ...
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了一家区直集团公司属下的水务有限公司,水务公司的接收安置方案提出:“在职职工,自签订划转协议之日起,职工按自主选择原则在三个月内提出,可以选择解除劳动合同领取经济补偿金后离开存续企业自谋职业…”。这种情况下我申请解除劳动合同,有经济补偿吗?经济补偿金能按我的全部工龄27年计算吗 ...
//www.110.com/ask/question-11196937.html-了解详情
律师,你好,我问一下,我与公司解除劳动合同后,同时,给于我经济补偿。由于公司开具证明是我们主动提出解除劳动合同,导致我领不了失业金,社保局以公司证明,是我主动提出为由,拒绝了,那我现在失业了或不在该市工作,未领的失业金怎么办?...
//www.110.com/ask/question-10831310.html-了解详情
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