两个女人互相拉了几把头发，公司就口头通知我被开除了。 我在员工手册上看到公司打架会受到警告；处罚；情况严重会被开除。我认为象这种情况被直接开除是处罚过分了。 另外一个，公司每月加班达到80小时，严重超时加班，虽然工资加班费给了，但仍然是违反了劳动法。 现在我 ...
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找我，把我带到派出所囚禁10多个小时，当时何文还在厂里上班，到晚上23点左右公司管理部主管《林勇鹏》来到派出所用威胁的语气对我说：你要不要坐牢？ 我说：谁 就说让我去坐牢，回到公司公司已打架为由把我劳动合同解除了，开除单上说：我殴打何文，既然是殴打他还能好好的上班，说我违反了员工手册上的第48条第15 ...
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赔偿对方医药费，他兄弟那天没被带去警察局（开始只有打架的我被带去），罚款三百开除但他还有工资拿（不负责医药费公司说），我们两个也一样，而互相赔偿对方 ，我的眼镜公司借口当时在派出所写的案底上只写有赔医药费为由不处理。公司虽然上至领导下至员工虽然都说我平时工作为人这些好，可是只能口头上说而已，我在成都 ...
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赔偿对方医药费，他兄弟那天没被带去警察局（开始只有打架的我被带去），罚款三百开除但他还有工资拿（不负责医药费公司说），我们两个也一样，而互相赔偿对方 ，我的眼镜公司借口当时在派出所写的案底上只写有赔医药费为由不处理。公司虽然上至领导下至员工虽然都说我平时工作为人这些好，可是只能口头上说而已，我在成都 ...
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你好.我在成都吸引力ATT KTV上班.过了80元一天为期七天的培训期进入试用期.在非工作时间用员工福利去ktv去耍与其他员工打架两天后被开除.今天第三天电话通知我说公司决定每位被开除的员工要罚款800元.我不够扣就不发我工资了.请问这样合法吗....
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你好.我在成都吸引力ATT KTV上班.过了80元一天为期七天的培训期进入试用期.在非工作时间用员工福利去ktv去耍与其他员工打架两天后被开除.今天第三天电话通知我说公司决定每位被开除的员工要罚款800元.我不够扣就不发我工资了.请问这样合法吗....
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请问下，我是个新进厂的员工，因为路管理人员发生口角，打架了公司把我单方面开除了，本来是说好和解，现在公司把我单方面开除，我要怎么办。...
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公司俩员工因工作纠纷打架，原因是甲方首先电话里骂乙方去死吧你！接连三句……乙方当时沒做回应，而是到老板办公室进行调解……甲方不但不承认错误反而变本 出了手。事后甲乙双方在当地派出所已处理好此事，而公司领导并没有公平公正公开处..理此事，而是甲方继续上班，乙方而赔偿甲方医疗费用1500元并罚款及开除……...
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员工因为工作上的事，发生了轻微的打架，也没有造成伤害，该员工也认识到错误了，也道歉了，接受了公司的处罚，还要开除这符合劳动法吗...
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同意，店内领导就想尽各种法子（给我开违纪单还说有没有本人的签字都一样，另外又指使店内员工做为证，2016年2月19号店内领导唆使店内员工一起来围殴我 回年终奖，且承诺一周之后（也就是昨天）给我答复。可昨天下午公司人事部打电话给我说我是因为打架被开除的，不给代通知金了，还扬言说我要是不满意可以去劳动局告 ...
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