月的工资及补贴扣押了，说要等交接手续办妥了才发，我跟公司协商赔偿我一个月的经济补偿，公司不愿意，现在就要我交辞职报告，我说我就申请劳动仲裁，公司威胁我说如果我申请劳动仲裁就调回公司当促销员，并且没有补贴。或者说我因工作弄虚作假以正当理由开除我。我现在该怎么办。如果我申请劳动仲裁了，公司以 ...
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劳动关系，但本人从未提及过 2， 企业在协议中提出税后工资n+1的赔偿款项，及9000乘以2等于18000元，但实际本人的税前工资超过9000 3， 对18000的金额定义为：此款项包括因劳动报酬，社会保险，福利，离职经济补偿或者赔偿金和商业保密发生的一切款项等。此处对于18000的理解本人只认为包含 ...
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签订了《出国研修协议》并约定服务期为6年，协议中提到若因员工个人原因离职或者因违纪被公司辞退需要赔偿出国培训的各项费用，回国后1年，我因身体原因无法继续工作，过了 和我解除劳动关系，请问这种情况下：1、公司会给我相应的经济补偿吗？ 2、由于我身体原因被解约，我还需要赔偿出国培训的费用吗？谢谢您的回答！...
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个人原因要求退出投资，所以房屋全部由老大出资盖好，目前全部有关房产证件全在老大名下。 现在，老二想要回一部分房产，或者一部分经济补偿。有没有法律依据？ 如果老大现在将财产转移，老二还能得到赔偿吗？ 请问这个问题，是二十年前的问题，到现在，还在法律追究的年限吗 ...
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血汗钱呐，我准备以用人单位不给员工买社保为理由要求工厂结清工资我走人，我还可以要求工厂补交社保是吗？或者说要求经济赔偿，对吗？可是人家是小厂，而且这地方比较落后，要是劳动局不管这事怎么办？小厂就不用给员工买社保吗？小厂就不用和员工签合同吗？小厂就可以说不批辞 ...
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用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。 月算, 不管我合同是多少.只是按月份算吗?我已经算是有1.5个月的赔偿的工龄了吗????这一点对我来说非常重要,谢谢了!!)公司说解除合同,我如果不 ...
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赔偿金，理由是自己是工会委员，任期没有到，不能解除劳动合同。 这里公司要不要 赔偿经济补偿，和2倍的赔偿金，×××这个案例中张某被选为工会委员，但没写任期根据《中华人民共和国工会法》，第十五条 基层工会委员会每届任期三年或者五年。各级地方总工会委员会和产业工会委员会每届任期五年。如果是 3年或5 ...
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） 如果涉及非法用工，我的权益还有保障吗？是否可以根据劳动法第93条提出上述赔偿呢？（第九十三条对不具备合法经营资格的用人单位的违法犯罪行为，依法 追究法律责任；劳动者已经付出劳动的，该单位或者其出资人应当依照本法有关规定向劳动者支付劳动报酬、经济补偿、赔偿金；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。）...
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2015年3月开始工作、实习期一个月、之后转正、 中间重新签订过一次合同、因为工资变动 现在9月干完了、准备辞职、 期间公司一直未给缴纳社保及其它保险 这样是否可以进行劳动仲裁申请补交保险或者进行经济补偿？ 还有个我听说有个什么进行双倍工资补偿的、这个是什么？ 谢谢...
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在公司工作了一年零5个月，现在公司准备把我的岗位撤掉，公司要给我换其他非我本专业的岗位，或者就是给我找其他公司接受，我不想接受，只有辞职，请问这种情况下，公司是不是还要支付经济补偿啊？要补偿多少？...
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