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工资底薪+提成是1800元,让我到2月份后再两个月工资一起发,可是到了2月底,工资还是没到账,主管又推说财务不在,让再等等,并承诺第二个月工资会给我发2400元, 元钱,我实在是不想再被他们这样折腾了,把钱还给他后说3月份做完就辞职离职过后,后面那两个月的工资到现在都还没发,每次问他,他们就说正在办 ...
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工资底薪+提成是1800元,让我到2月份后再两个月工资一起发,可是到了2月底,工资还是没到账,主管又推说财务不在,让再等等,并承诺第二个月工资会给我发2400元, 元钱,我实在是不想再被他们这样折腾了,把钱还给他后说3月份做完就辞职离职过后,后面那两个月的工资到现在都还没发,每次问他,他们就说正在办 ...
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大家: 我在去年11月份工作的时候跟老板签了到今年7月份的合同但在合同还没到期的时候也就是在今年3月份的时候我申请辞职老板也同意了,在我走的 说我合同没做到期要扣我500块,但当时合同都没这个规定,在我申请离职的时候他也没说,而且那合同还是只有一份的我都没有。 麻烦律师们帮我看看我这需要怎么解决了。 ...
//www.110.com/ask/question-403762.html-了解详情
的时候跟用人单位口头上说是要做一年的,当时用人单位也没与本人签订劳动合同 ,但是因为工作太累本人做不下去了,本人提出辞职,因为用人单位一直没有招 自己的工作,现在已交接完毕,用人单位却说离职要扣一个月工资,这合理吗?如果想要早点拿到工资,是应该到当地劳动局去投诉还是应该申请劳动仲裁,申请劳动仲裁,能 ...
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本人今年10月21号入职上海嘉捷通电子厂做小时工 和主管谈2020年1月15号离职 结果本人有严重鼻炎,12月22号晚上夜班,当天吃药过敏,头晕呕吐,给主管打电话请假,相互推托,不给批假 结果我驾车去上班,到了工作岗位还是不能正常工作,主管给让回家休息 结果在回去出现交通事故,驾驶证扣12分,罚款 ...
//www.110.com/ask/question-14904993.html-了解详情
连人带设备,现在十多个职工已经是无固定期限劳动合同,未来签订了租赁协议后,五险还由原公司买还是以私企买,工资由承租方发放,劳动关系保留原公司。职工利益会不会受损,如果开的工资不满意,职工不干,算不算自己辞职离职还有没有补偿?如果工资满意,私企不按照以前买五险 ...
//www.110.com/ask/question-12953763.html-了解详情
连人带设备,现在十多个职工已经是无固定期限劳动合同,未来签订了租赁协议后,五险还由原公司买还是以私企买,工资由承租方发放,劳动关系保留原公司。职工利益会不会受损,如果开的工资不满意,职工不干,算不算自己辞职离职还有没有补偿?如果工资满意,私企不按照以前买五险 ...
//www.110.com/ask/question-12953747.html-了解详情
(说我被限制了人身自由),随后附近民警赶来处理,王总说让我等老板过来再谈谈离职事情,我就告诉民警我没有被限制人身自由。但是我等了一个小时左右老板都没有现身,我 结果,警察这边说我没有证据不好调查,很可能查到最后我什么也得不到,最好还是自己去协商保证金的事情,并且说我这算是劳动纠纷。我说顺盈这边不算是以 ...
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我在乳制品工厂工作了六年,工作环境是冷库,经常在下班后加班和培训,没有给任何加班费用,六年里从来没休过年假,而且公司也没有给我做过职业病体检,六年里还有三个月没有给我交保险,如果我现在辞职,可以维护哪些权益,用哪种途径,是离职还是直接走人等着公司辞退...
//www.110.com/ask/question-10032275.html-了解详情
个月多觉得做不下去了,向老板娘发了微信说要离职的事情,一直没有得到回复!又过了两周,口头又向她提出辞职,她要求我们做到招人来,我们同意了!后来在2个月差3天的时候,她让我们不要来了!发工资的时候却在第一个月扣了2000!等于实习期就1200不包吃住!这样,是我们的问题还是她的问题?...
//www.110.com/ask/question-7069516.html-了解详情
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