试用期提前三天提出离职，部门经理告知试用期这个月工资没有，因为已经过了七天基础试用期所以要提前一个月提出，今天七月才毕业，现在全职实习，如果不发工资也不给我办离职应该如何维权...
//www.110.com/ask/question-14081988.html-了解详情
你好，我从幼儿园提前一个星期离职了，两个月的工资，就给预知了500块钱，已经过了一个半月了，中间去学校找过园长两次，园长直接说不给，两个月前，我早已正常辞职 了学，回我家喊我两次，让我来学校上班，那个时候，我己经在别的学校工作，为了帮她，我那边学校工资都没要，这两个月，因她到时间不发工资，我才提出辞职...
//www.110.com/ask/question-15457586.html-了解详情
在劳动部门将公司投诉，当天在监察大队的调解下我们几人提出离职，投诉也立案了，支付我们的赔偿金也确认了，但是还有一部分要第二期时间才会给完，现在公司总经理 工资结算表，致使我们无法领取离职当月的工资，情况也反映给了监察大队的调节人员，答复是一个星期内给我们，但是现在都已经过了一个星期，监察大队告诉我们再 ...
//www.110.com/ask/question-1866870.html-了解详情
合同上试用期是两个月，然后这个月是工作的第三个月月底了，人事主管来找我，说我转正不合格，但是已经过了转正期快一个月，那我算不算已经转正了。公司想让我自己提出离职。我要求赔偿，但是协商无果，我申请劳动仲裁有利吗?...
//www.110.com/ask/question-12510905.html-了解详情
工作满两个月后跟经理提转正的事，他就说人事部会对我近两个月的工作进行全面的评估，又过了一个多星期，我再问这事，他才答复我工资是1800，其他待遇是有 的社保。他这种说法对吗？ 我现在已经过了两个月试期差不多可以签订合同了，但我决定辞职不做了。他说我提出辞职，所以到我正式离职时的工资都不能按转正的工资算 ...
//www.110.com/ask/question-569562.html-了解详情
是财务人员口头告知的。 ====================================================================== 【事情详细经过】 2011年08月01日，我进入XX网络公司入职工作，从事网站程序制作，约定试用期为一个月（证据1：录用职工登记表，“ ...
//www.110.com/ask/question-2733400.html-了解详情
一份转移合同，我没签署，老板每周一都会以合同威胁，如果谁要走，就按照合同制造一个莫须有的经济损失，赔偿10年的工资。目前已经过了合同规定的7日而没发工资，我不想15年都在这个公司，这样人生就毁了。我想请教一下各位律师，我如果想离职，需要怎么做，会不会需要赔偿经济 ...
//www.110.com/ask/question-7538134.html-了解详情
学习到12点回家（一周后提出改到11点），我也只有接受，一直到现在。12月24日就要进行考核。 注：所有的调岗，虽说是经过本人同意，但是作为打工者， 原则上我是否可以要求双倍赔偿。（是3+1，还是3+1*2） 5. 被辞退是否有一个月的待通知金？谈过几次话，但没有明确的书面通知。 6. 如赔偿，公司 ...
//www.110.com/ask/question-2121496.html-了解详情
（未通知我）理由是人已离职，工作未交接。（至此我工作满一年）之后我便一直打电话与老板协调。5月底通话说再过一个月就可以办理了，结果到6月就 :如果我提起仲裁，是以扣留档案为由，还是以B,C公司拖欠工资为由比较好？是否已经过了仲裁的时限？ 请各位律师朋友帮忙解决一下。我应该怎么样维护我的合法权益。因为听 ...
//www.110.com/ask/question-1109133.html-了解详情
，所以我在元旦放假前一天11月29日提出了离职，并且向老板说明了会等找到人来之后再走 但是现在必须要招人，老板也答应了，现在已经过了快两个礼拜了 感觉老板 投上保险了 并跟我说投上保险就是已经签合同了 我想问问我没签过纸质版的合同 如果我在提出离职之后的一个月后走人 老板会不会对我提起诉讼什么的？元旦 ...
//www.110.com/ask/question-13855026.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务