8日正式签订劳动合同，由于前7天公司的就职培训，公司根据其规章制度“全勤28天，无迟到，早退，旷工才能享受保底”，第一个月因为培训7天，不算全勤 诉讼，还请感兴趣的律师解答疑问。签订合同后 公司没有将劳动合同给我，离职后依然没有看见过劳动合同。关于公司规章制度，没有员工手册，只是公司方草草了事的口述了 ...
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进公司后，和公司签订了劳动合同，一共是两份，老板是否有权利可以独自保管两份，可以不给员工一份？员工如果要求给一份，老板不肯给的话？ 怎么办？ 老板是否有这权利，如果没这权利的话，是否可以起诉？...
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员工说劳动合同不是本人签署 实际是当着我们公司管人事的面签订的，她本人可能已经了解了作笔记鉴定比较麻烦一般公司都会给她钱来解决此事 但是作为我们公司也很不甘心给她赔这个钱 因为合同却是是她本人所签 现在辞职报告我也不给给总公司上报，新会计也上不了岗...
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公司是四川那边的，注册地是四川泸州。我从去年五月工作到现在公司一直未与我签订劳动合同，而且从进公司实习了三个月转正开始，公司每月从我工资中扣500元钱 ？ 注：无意中我发现，公司在去年五月份的时候伪造了所有员工的签名签订了劳动合同寄往四川泸州公司的会计处，不知道是做什么（公司在南京有会计做账，在四川也 ...
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员工告到劳动局，公司于三月初匆忙签订劳动合同，购买社保，但没有给我们员工一份，现在公司以我做事粗心要将我的工资降为1500元/月，我不服，提出口头辞职，经过一段时间的思考暂时不打算辞职，公司让我写保证书公示才能留下，请问我可以告公司吗？...
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，包括公司的公章及财务章。事后公司员工，查找再也不找不到法人代表，现已4个月过去了，被申请人再没有发放给申请人工资，也没就是否还聘用申请人 元。 请求事项： 1、依法请求裁决被告支付原告2010年6月份至被告与原告终止劳动合同止的工资及福利（包括：工资2970元；季度奖金1200元折合每月400元； ...
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20年12月入职，签订劳动合同，人事却以没盖公章和员工合同都没发放，然后没给我合同，21年7.31提交离职申请，8月我旷工有一周，钉钉已经踢了我，联系不到人，我这样就算急辞，公司是说急辞扣20%，旷工一天扣200，我需要赔偿公司损失吗，这样的话我可以仲裁吗，主张哪些，...
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王律师你好，请问单位不签订劳动合同，不交社保，随意开除员工，找到当地劳动监察大队，去解决，等了两个月给我一个小时工的名义，我本是一天工作9小时，一星期工作6天，干了差不多一年，监察人员草率办案，我该怎么办？...
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如果在签订劳动合同后，用人单位没有给员工购买社保这算违法吗？ 如果算违法，员工能不能马上正常辞职，并不需要支付相关赔偿...
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拖欠试用期薪资，来公司两个月，公司不给签订劳动合同，并以各种理由拖欠员工薪资，拖欠十几名员工薪资，至今仍不予解决，继续拖欠...
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