一位公司员工，在上班路上出了交通事故，导致对方重残，由于这个员工承担主要的责任，没有钱赔偿，对方就把公司告上了法庭，公司一方不承担赔偿，说是这跟 ，脑部受到撞陆半边瘫患，至今为致花去医药费2·3拾万，对方物业员工是外地打工没有钱，所以把物业公司也告上了法庭，我们当地的法院还没有判下来，这物业公司说他不 ...
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将他的工资转出到一个非本公司员工人员的账户里，再转回到领导手里，以打到逃税漏税的目的，请问这样算不算违法，员工应当怎样维权，去哪里维权，维权应当 上的金额是账实相符的，但是这些奖励奖金又不是员工自己真实的工资，被要求将多余的金额转回到领导手里，但是又并非直接到领导手里而是通过中间人，这个情况投诉是否又 ...
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公司不景气要变相裁人，说是要调到外地，但是员工不肯，公司就说不服从安排，赔偿金只给一半，这样符合劳动法吗？ 公司今天还发了一个文件声明说：要对员工调岗， 安排。不接受的员工公司就以 不服从公司安排 要辞退员工，只给一半赔偿金。这样合法吗？合同有写要双方协商同意才可以变更工作，这份声明是不是不合法的。...
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刚来公司半个月，没有合同，在上班路上出了车祸，需要公司开具证明，公司不给开，出车祸后公司同事帮忙送到医院，这边公司是分公司，说我是属于总公司那边的员工，到目前为止没有给我发过工资，而且这边公司属于小公司，员工较少，资料上没有公司名称等信息，如何证明我是公司的员工...
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公司员工在工作期间产生了风险，公司要求其处理完毕风险后才可离职，员工无故旷工不来上班了，以逼公司开除他，这种情况公司如何保障自己的利益？如果员工非要离职，公司可否在媒体上将该员工的离职情况进行公告？公告不是为了解除劳动关系，是为了给员工一个惩罚，是否可以？...
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员工带配偶和孩子同住的，现在公司突然规定一星期后不是公司员工不让住公司宿舍，让门卫拦着家属不让进。可是小孩子正在公司附近上学。 而且很多电动车的员工不让电动车进厂，就造成没法充电，公司说这个充电问题公司不管。请问公司这样的做法合理吗？员工可以怎样去维权？该怎么处理为好？ 求好心的律师给予指点 ...
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为： 1：受伤时的过错在于个人，单位是由于员工要求申报的工伤 2：员工离职后与公司不再有任何关系，以后员工如果就工伤问题对公司提起的任何诉讼法律问题，员工要返还全部一次性 没有拿到，但是要拿这笔钱的话，公司要求必须和他签含以上内容的协议，这个协议有效吗？没有效签了也没有关系吧？是不是公司就没有责任了？...
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任何工资给我们，说是我们没有招到人！没有做出任何业绩！ 我现在已经招满了10人员工送到厂里工作了两个月，他找个借口说这个钱厂里还没有结。等段时间结 ！ 老板坚决不退钱！别说我们的工资咯！有时在想，深圳的最低公司工资标准不是1500吗？ 我们现在工作了两三个月咯。没有奖金，没有提成。没有一分钱。别说底薪 ...
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还没盖章为由收回。 本人请假期间各项保险全部由自己承担，交付公司，由公司统一交。请问请假期间我是不是还属于在职员工？我是否可以得到补偿？以下是 签的协议： 委托代交保险协议 被委托方（甲方）：博兴华汇纺织科技有限责任公司 委托方（乙方）： 身份证号码： 住址： 联系电话: 甲方仅负责在一定时期内为其 ...
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是二十几年前由我们这的劳动局招到无锡去的，至今也不是无锡当地的户口，当时签订合同，但公司没有为外地员工缴纳社会保险，大约工作了十年之后，公司才开始 ，公司也不给他补交之前的养老保险，现在我父亲的社会保险缴纳了正好十年；但是现在公司因为其发展需求要要辞退父亲，父亲现在46岁，不知所措，想维权又不知道如何 ...
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