110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 1056 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
我因去西宁参加单位培训,途经小桥时不慎滑倒,造成左胫骨外侧平台骨折,请问这个情况算不算工伤?...
//www.110.com/ask/question-9893445.html-了解详情
公派出参加外部培训培训前企业要求签订一份服务合同,其中要求员工参加培训后在企业就职2年,如违约需赔偿培训费、交通费等费用总和的一定比例费用,请问我一定要进行赔偿吗?我在该单位工作不到半年的时候委外参加培训,截止到目前在该单位工作1年3个月,合同中约定从参加培训日期开始计算需 ...
//www.110.com/ask/question-4581383.html-了解详情
毕业前参加单位培训,承诺培训完在单位服务3年,结果未培训完就离开了,期间并未签订任何合同,现在单位让赔偿损失,请问我是否负法律责任?...
//www.110.com/ask/question-797789.html-了解详情
完毕后,不管考核结果合格与否,只要甲方同意录用乙方为甲方工作服务,乙方均必须于培训结束后,为甲方工作服务至少叁年,时间自甲方组织的综合考核完成之日计 期间因违反国家法律法规、或违反甲方及培训单位的管理规定,被开除而导致无法继续参加培训及考核的,根据“第三条培训费用”标准,乙方按照截止至实际终止参加培训 ...
//www.110.com/ask/question-1960823.html-了解详情
我是三个多月前从单位提出离职,单位同意,并且离职手续已于三个月前办完。在离职之前参加单位培训,费用为单位报销,但是要求我们员工自己先垫上。 未向我索取发票,也未说明发票还需要这件事情。现在我已经办完离职手续几个月之后,单位向我索要发票,但是发票我在离职后并未刻意保存,现已丢失。单位现在要我赔偿这笔 ...
//www.110.com/ask/question-4537649.html-了解详情
8.此合同一式两份,甲乙双方各执一份。 相关部门和行政人事部必须监督培训合同的执行 甲方: 乙方: 日期: 日期: 现在我想了解一下: 1.如果我要离职 的条款有没有违规,我可以选择不签吗? 4.公司有权在我们正常休息时候没有来参加单位组织的部门会议和培训或者一些义务劳动下违纪单吗?《根据甲方培训合同 ...
//www.110.com/ask/question-318857.html-了解详情
学习培训,跟当地劳动部门也提出了申请,均同意,而且他们其他很多考取了单位的也都又送出去参加培训,但是单位却以我未上班为由,不发放基本工资,不缴纳五险一金,这 缴款单,让我自己缴纳住房公积金、医保、养老保险、职业年金,而我个人,这么久没收到过单位发的一分钱,我想请问,这个钱我需要自己缴纳吗?单位的做法和 ...
//www.110.com/ask/question-13909795.html-了解详情
学习培训,跟当地劳动部门也提出了申请,均同意,而且他们其他很多考取了单位的也都又送出去参加培训,但是单位却以我未上班为由,不发放基本工资,不缴纳五险一金,这 缴款单,让我自己缴纳住房公积金、医保、养老保险、职业年金,而我个人,这么久没收到过单位发的一分钱,我想请问,这个钱我需要自己缴纳吗?单位的做法和 ...
//www.110.com/ask/question-13909777.html-了解详情
固定房间电话,说是培训学员晚间无活动,对方是某某地同事,要一起打牌赢钱用于出去吃饭。因不熟悉对方身份,误认为是自己单位系统人员,出去打牌输掉一定数额金钱,结果发现对方并不是一起培训的学员,而是骗子,我报警后对我参加不明性质的打牌会对我有什么影响?我该不该报案。...
//www.110.com/ask/question-6894358.html-了解详情
丙方进行工作一年,走之前签署了一份协议,要求我2011年回国后为国内的单位甲方工作满5年,否则提前离开的话需要支付违约金。 违约金的依据是我在日本标准一年 我做了培训所花费用的证明? 我只是参加了日常的工作,并拿了丙方日本总公司的工资。这个算是培训花费证明么? 单位是否会作假证明,证明给我做了培训。 ...
//www.110.com/ask/question-1254307.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索