四十六条规定，提出与企业解除劳动合同并要求支付经济补偿金。）会被判自动辞职吗？ 2． 是否需要提供厂方停产的书面资料？发改委有向政府申请补偿的报告 提供吗？ 3． 经济补偿金中的12个月工资一定按解除合同时向前12个月工资计算；还是以企业正常生产时工资计算，非工人原因的停产期工资不计入其中？ 4． 回 ...
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我之前的一个公司，我干了一个多月，然后说好一个月2500我在干了一个月零3天辞职了，第二天也给我办了离职，可是只给了1500多块钱，本来是2800多还差1300多一只拖欠，欠了两个月，跟我一起离职的都拿到钱，可是我至今还是拖欠我该怎么办...
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各位律师您们好！ 我是私营企业中层干部(副队长)和正队长发生吵架，原因是我因喝酒耽误工作，当时正队长要求我停工，我向他要求书面通知，他不 )，像这种情况，我想主张离职经济补偿金(我在企业工作7年了)我应该怎么办？ 是先以拖欠工资为由辞职(辞职报告注明)再主张经济补偿金，还是直接去公司协商(几乎没有协商 ...
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少了600，问就说是旷工三天的钱，旷工三天当自动离职！可是我补办了辞职手续是不应该扣的，而且是他安排工作不合理在先，领导拿小权利压人我才不做的？这样应该怎么样维权。而且应该怎么要回我这个钱！是该扣还是不该扣！感觉打工的特别好欺负一样...
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，那老板说我各种矿工，但是事实是我请假，不是矿工。我所有的请假不管是事假、病假、还是转班休息的假期老板都说我是矿工，那劳动部门也听了那老板的话说我矿工太多不予处理， 去向厂里索要赔偿呢，厂里当时说包吃包住，但是我离职去找他的时候，他却说要交房租，压着的工资也不给我，如果有什么好的建议麻烦告诉我，谢谢了...
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问题。 头天收到经理的消息让第二天去公司办理离职手续，原因是公司调整。去办手续的时候，让我们写辞职申请书，还有一系列辞职相关表格。开始写了，后来发现有点儿不对， 了。给经理说要公司的辞退信我来签字都可以。现在人事部打电话来说，我现在还是试用期，提前三天通知我，给我三天的工资赔偿。后来人事经理又来电话， ...
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我资料都合格，由于工程自身原因之久不能报档案局，截止201年10月24日我离职老板扣押我 3个月工资（21000元）至今未支付于我，现向政府部门请求援助。 在 不承认！！只是说要我完成才能支付我工资，从2013年10月24日我已经辞职，可以要求支付我所做时间内的工资撒。 像我这样可以走仲裁吗？ 走仲裁 ...
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就到期，公司还未提出续签，我本身也不想续签了，那我是应现在提出辞职，还是等合同期满，或者我应提前通知公司？ 1.这几种情况下公司是否应给予经济补偿 3.合同期满后办理离职手续，公司应在多久之内给我办好所有手续？ 4.此种情况下，为了尽早办完手续，我是否需要提前通知公司，但是不是就算我主动辞职了，没有 ...
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的签名还有其他同事的签名的复印件，但是津南这边不给我开工作证明或者离职证明，河西那边怕我仲裁之类的也不给我开任何证明，我又不想影响津南这边的工作打算周一交接，那么请问我有什么好的方法维护我的合法权益么？另外我还要说一句，我们老板还是河西区的法人代表呢。...
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我是2013年12月3日入职的，2014年12月24日主动提出辞职，31日离职。 1.当初我不参社保，现在要求公司补偿我个人承担缴纳部分（8. 我的基本工资是2200元，每月还有提成。合同上写的是1380？是2200*8.5%还是1380*8.5%？他们说超过3个月不申请社保，法律视为默认我放弃社保。 ...
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