未签订劳动合同双倍工资 -法律咨询搜索

未签订劳动合同，工作满三个月，在工作期间因工受伤，咨询工伤鉴定可以评定十级伤残，月工资该如何计算，可否要求双倍工资？否享受到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金？（积分有限，二十分全部奉上，谢谢！）一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金包不包括医疗费？（用人老板承诺医疗费全额报销）...

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你好，这边在公司任职2年3个月，工作到2023开年就辞职了，但是一直未签订劳动合同和社保，可以主张劳动仲裁赔偿双倍工资吗？...

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我在这个单位工作2年2个月，未签订劳动合同也没有缴纳社保，现在公司要给我调岗我不同意，如果我要离职的话，没签合同补偿11个月的双倍工资这个还能申请公司补偿吗？...

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我去年9月份在某用人单位工作10个月未签订劳动合同，也没交社保，请问可以申请劳动仲裁要求用人单位赔偿双倍工资与社保吗...

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我是一个个体户，现在有一个员工上班2个月20天，未签订劳动合同。他提前30天提出离职，因我们是做门店销售，一个店就一个人上班，他未到离职时间提前离职了，造成门店无法营业。他现在到劳动局投诉要求赔偿他第二月双倍工资和社保，这些我都认，可是我也需要他赔偿我门店损失，我答应补偿1500元给他， ...

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您好，我在这个公司工作了22个月，一直未签订劳动合同和缴纳我的保险，上月底因公司内部管理层打压我主动离职，我是否可以申请劳动仲裁赔付11个月的双倍工资？...

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在公司工作两年三个月未签订劳动合同，2018年7月17日说我违反规定将我辞退，到劳动保障局咨询，工作两年多超出双倍工资索赔范围，我这边还有哪些权益可以维护...

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公司没有买五险一金，也未签订劳动合同，若想辞职，如何让我争取更多权益？...

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公司未签订劳动合同，交了社保，现在公司丢货需要赔偿吗？如果申请劳动仲裁赔偿双倍工资会赢吗？有工服的单据，单据上有公司盖章...

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