请问老板跑路了，拖欠员工工资。员工能够变卖公司资产来填补工资吗...
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公司面临破产的可能拖欠员工工资，还有一年左右的社保，一些员工就联络起来搬走了公司财物，这种情况员工会触犯到法律吗？...
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我是有限责任制公司的员工也是股东并且出资完全，现在法人拖欠员工工资，我是否可以去劳动部门告法人。还有我是否需要承担员工工资的债务...
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描述：个人淘宝店铺（不是公司），和员工之间没有签订劳务合同，现在辞退了员工（没有拖欠员工工资），这种情况如果员工去劳动局投诉我，我需要赔偿员工损失吗？...
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老板拖欠员工工资。联系不上人，我发个朋友圈说他们公司欠员工工资 他就微信回复我威胁我！...
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公司公司经营不好，拖欠员工工资2个月，全体员工放假一个月，去申请劳动仲裁可赔偿多少补偿金？(上班已有半年以上，跟公司签有劳动合同三年，半年期间未买五险)...
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进*公司一年多，公司每月拖欠员工工资，至今没有给我买社保，以每天没开单一天扣员工50，周末以有生意为由要求我们加班，不给加班费，例如2015年2月份，店里只有我们两个员工，经常会有来货，退货，缺人手，每天直落也不给予加班费。可以告他吗...
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你好！请问公司经营不下去，一直拖欠员工工资，且政府与公司有联系，所以一直未破产。我们应该到哪里投诉以争取自己的利益？如果公司破产了，欠员工所有的工资能全部拿到吗？...
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公司本来应该是每月十号发工资，前边每次都是拖半个月到一个月左右，近两次发工资都是拖了两个月以上。还有请问公司给部分人员不缴纳社保怎么办？ 还有如果公司倒闭了 员工的工资怎么办？老板做了贷款，他再跑了。或者公司如果倒闭我们这些员工工资怎么办？...
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提成四年就给结过两次，也不是足额结算，只给了60%，总是以各种借口说公司没钱，再等等，再等等之类的。 由于要不到提成，今年过了五一后我就离职了 公司欠薪，取消公司的合作资格，给公司带来经济损失（因公司的合作单位有明确规定：合作的前提必须是不拖欠员工工资，为员工上保险等），那样的话我要负什么法律责任吗？ ...
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