入职时候没有签订劳动合同，后来公司拖欠员工工资长达三个月，离职当天被要求签订劳动合同，不签订就不发工资。但是劳动合同是空白的，没有单位名称和盖章，而且只有公司持有一份，员工没有， 员工要了劳动合同但没给。请问这种劳动合同有效吗？可以申请两倍工资赔偿吗？目前公司还欠一个月工资未发，联系不上领导。请问 ...
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3月初办理离职手续 工作期间公司没有缴纳社保和医保 甚至16年5月开始至离职没有签订劳动合同 现在是4月初 向公司要工资 公司以没钱为理由不发工资 我应该怎么办？ 我可以要求什么样的补偿？这个公司老是拖欠工资 2017年2月发的2016年11月份的公司 3月初 ...
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你好，我再一家公司上班没有签订劳动合同，辞职后还拖欠工资一直不给，并不承认劳动关系，我应该申请那些补偿？入职时间2018年3月17日，辞职时间2018年6月25日，期间没有签订劳动合同，双倍补偿怎么计算？拖欠工资是5月1日至6月25日的工资，到2018年12月8日一直没有结清中间能得到补偿么？...
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12月23日工作分配不合理及拖欠半年工资未发放，当事人在2011年12月26日提交辞职申请书。工作期间公司一直没与当事人签订劳动合同，同时长达半年没发放工资 请问我怎么追回基本工资和工程提成及我能向该公司提出双倍工资支付吗？ 2、当事人在该公司工作期间，公司没有给当事人买任何保险，而工作分配超出了工作 ...
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老板拖欠全部员工20多人的工资，工作是房地产营销。没有签订劳动合同，之前签订了一份委托代理合同，里边第一条是不意味双方存在劳动关系。房子卖不出去就 元合同里没有表明，老板就不承认了！ 考勤表以及工资发放明细表我们手里都有备份，都是从公司电脑上拷贝出来的（考勤并不打卡，都是从电脑APP里做），还有 ...
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我们公司拖欠工人工资半年，当时我们都没有签订劳动合同，是事实劳动关系，我办理了停薪留职，又怕我走了，公司那天倒闭我也不知道，我知道我该去找劳动监察大队，可是人家要合同，我们没有，工资表也没有，我该怎么办？劳动监察大队能给要过来钱吗？...
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我是2011年5月进公司工作，没有签订劳动合同也没有缴纳社会保险，然后第一个月工资发放准时，以后工资都是什么时候挤出点钱，一人少发点，要不就是有事 表到现在都没有签字，我应该怎么办？去劳动稽查部门投诉我只写了要回拖欠工资，问：还可以把没有签订劳动合同，要求双倍工资赔偿及要求补缴纳社保这些还可以去劳动 ...
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，向对方提出月底离职，方便工作交接，但是当天对方就同意离职，让我第二天就不要来了。并说工资会在8月份打到我的卡里。离职一个多星期后，原公司说我有部分 我，我该怎么办，，要怎么做。那公司既不与我签订劳动合同，也不给我缴纳社保费，工资发现金，签收单当场签当场收回。没有劳动关系证明，那么我用公司的座机电话给 ...
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因为公司拖欠工资没买社保，所以给公司寄了解除劳动合同通知书，但是因为没有签订劳动合同，我寄的这个解除劳动合同通知书是有效的吗？...
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公司拖欠工资和我也没有签订劳动合同也没给我买保险失业险也没有突然一下公司裁员就不让我做了然后让我打了辞职报告立即离职，我离职快一个月了工资居然不给我结我去劳动仲裁去劳动监察大队他们都不受理因为我们这个地方太小了他们都被我们老板收买了我想问问我这种情况该怎么办，打官司我也打不起，还克扣我工资...
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