为主，同时也兼营省农村富余劳动力的培训。公司规定，省农村富余劳动力的培训中，在利润里面抽取两成作为公司员工的业务提成，业务的主要负责人占其中的8成，但提成是要等省里 月和12月各组织了一期，在这两期培训中，公司代支付了约两万的款项。我的提成大概是5、6千，劳动合同是8月31日到期，但合同里面没有任何一 ...
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公司以没有利润为由随意降低提成工资，还惯性拖延发放工资，没有签订劳动合同，可以立刻走人吗...
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公司以没有利润为由随意降低提成工资，还惯性拖延发放工资，没有签订劳动合同，可以立刻走人吗...
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你好有个问题请教一下，担心被人利用，和售楼方签订合同，售楼方卖楼房的提成我从中抽取利润，怕售楼处卖完房子跑了...
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样子的，我现在辞职了，但我有一个从6月1号到9月一号为一个季度的提成，现在老板说不发给我了，说是没有做满一个季度，但我有做6月份和7月份的 月计算提成， 这个提成的事也是因为在暑期才实行的，没有签合同，我的提成来源就是这个暑假的兴趣班利润！因为我做的是那种教育培训机构的，工作主要是在暑期开展的，我们在 ...
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我进公司1年多，没有签定劳合同，公司没有帮我买社保，每月退了400块给我，我刚进来公司是在公司的专卖店的，刚开始公司和专卖店的提成制度没有改， 每月都是按销售额的5个点发给我，后来表现好了，我开发出新的客户后，利润慢慢变大，老板觉得我的提成太高了，总是有意没意的给我找事，先给专卖店设置苛刻的提成制度， ...
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的。 且我们设计师做了很多角色的活，比如采购，跟单，摆场。现在公司觉得自己的利润不如预期的，就全怪我说工作失误。 并以这个理由辞退我，不仅不给我多补 基本是要靠提成和年终奖，马上年底却辞退了我，并不给我提成。公司跟我签的劳动合同上面没有提提成的事，只是简单的劳动协议规则。唯一能证明我们软装设计师的收入 ...
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专门的设备使用操作人员.负责日常保养.并对安全性负责。 六 费用结算 1、 签订本合同当日乙方需付甲方第一个月4000元底薪 2、 2017年3月16日前乙方 给乙方、乙方需保密 7、 甲方**项目、体验、包卡、销售等，利润50%提成给乙方 当日结清 七、 其他事项 1、合作期间设备故障产生的、维修费 ...
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，业务员提成，年化16%的融资成本，资金成本，中介提成，预收业务费用，营销费用等，也就是说毛利润不需要扣除上述费用的。而净利润是要扣除这些费用的。 而公司 。望您百忙之中能够帮我解答疑惑，我将感激涕零！小钟～ 静候佳音关于劳动合同，我再进行一点补充，我去年换岗到该子公司业务部门的时候签署的劳动合同里面 ...
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我目前住在浙江省龙港市, 帮一家江苏外贸公司(苏州古兰工艺品有限公司）做外贸销售，没有签订劳务合同，仅仅只是在他们提供的平台上接单（在家办公，并没有到该公司上班），提成按利润46比例分成，现在该公司负责人拒绝支付剩下的提成18万多，电话微 ...
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