其他单位招考”，当时朋友迫于压力签了该协议。 现在他通过了公务员考试，但现在单位拿服务协议设置障碍。 请问该服务协议是否具有法律效力？如果有，和聘用合同 的培训和其他任何特殊待遇（如分房或办户口等），工作以来参加的培训只是其他单位组织的带有工作布置性质的会议。服务协议规定的“等”过于含糊，不知可否界定 ...
//www.110.com/ask/question-967234.html-了解详情
认证需要，公司派我参加外部培训考取检验资格证书花费3万元，同时又签订培训协议至少服务3年2009年6月至2012年6月，约定协议期内以月为单位共36个月， 。那么公司需要向我赔偿吗？如果不赔偿那么公司主动开除的我，之前的那笔培训费用还需要我按违约支付吗？ 另，如果我等2012年6月份离职，也就是等培训 ...
//www.110.com/ask/question-437338.html-了解详情
培训协议约定服务期未满时，该申请人需续签劳动合同 。乙方服务期未满，提出离开甲方单位，乙方应按照人民币3000元每年（250每月） 我想问一下如果我离职的话需不 到培训学员的要求，甲方有权提前终止乙方的培训。 2、乙方参加培训学院的培训，通过结业考试合格后，必须为甲方服务两年，服务期限为甲方开业后满两 ...
//www.110.com/ask/question-110604.html-了解详情
本人在工作单位的试用期，工作第一天开会就被要求参加在公司外的培训，第二天说在这培训前要签一份两年内不得离职的协议，我拒绝签协议。 我面试签的劳动合同 ，如今突然又要我签一份两年不得离职的协议，然后单位的主管表示如果我们不参加、不签这份协议就要赔偿给培训的一切费用。但是第一天的会议上，并未询问我是否自愿 ...
//www.110.com/ask/question-10440996.html-了解详情
。现辞职，单位要求支付近5万的费用（培训期间单位支付的工资、住房公积金、保险、差旅费等）07年参加工作，签订合同，年限5年。11年9月至12年8月外出 未签协议。至今合同期限已满，未叫我续签合同。现辞职，单位要求支付近5万的费用（培训期间单位支付的工资、住房公积金、保险、差旅费、培训费等）。我是否需要 ...
//www.110.com/ask/question-1416038.html-了解详情
乙方必须服从培训组织领导的工作、学习及安排，遵守公司和委托培训单位的各项管理制度、积极维护公司形象和利益，遵守所在国家的法律法规，如果由于自己不当导致自身或甲方利益受损的，所有损失均由乙方承担。 4.乙方参加完培训之后，必须服从甲方安排，到甲方所规定的岗位上工作，乙方为甲方服务年限为 ...
//www.110.com/ask/question-1556488.html-了解详情
三个月， 协议表明第一阶段培训不合格就取消培训资格 回到原单位工作 继续履行劳动合同 赔偿1000块 如果不参加阶段的考试 取消培训资格 但是有一条要求 在 呢？ 如果提交辞职报告 按协议我就要赔偿 那我怎么办呢 我第一阶段的考试没有参加 是不是口头向人力资源部打了招呼要辞职就可以了？ 或者我直接走了 ...
//www.110.com/ask/question-1114075.html-了解详情
300多的利息，培训单位出这个钱，就业之后每个月还1600.我来出，我当时和他们说的是我毕业之后 也就是7月份才能参加培训。他们说没问题，但是到5月份还300利息的时候，他们没有帮我还。我和培训单位没有签合同。我觉得他们不讲信用。我不想在他们那里学了，能 ...
//www.110.com/ask/question-7236167.html-了解详情
律师你好！ 我现在在温江区事业单位上班，2010年参加了四川省公务员考试，现在已经进入政审阶段。 我与现在单位签订的合同为两年，今年9月到期，违反 公务员表示理解，但是人事科要求我支付合同违约金3000元，还有培训协议违约金1万元，并且要求我退还培训期间单位给我发的一部分奖金。加起来大约2万元（这相当 ...
//www.110.com/ask/question-419487.html-了解详情
，如果不要个人档案了，会对以后工作和办理退休有影响吗？ 2.2015年4月参加的培训，但签订的协议有点不严谨，协议上的起始时间为2014年4月，时间不对。 费用明细？以确定赔偿额？ 4.若自己重新补办一份个人档案可行吗？能补办到大学本科原始学历吗？补办的档案可放在新单位并于今后正常办理退休领退休金？...
//www.110.com/ask/question-5434031.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务