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我2016年2月19日入职,目前孩子八个半月,属于脯乳期妇女,昨天公司常务副总通知我辞退,辞退还让我个人申请离职,严重合理,而且我入职近三个月以来没有签订劳动合同。本身就合法,而且这三个月未签订劳动合同。更合法。公司名称:河南省港都实业有限公司。公司未员工办理社保。...
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你好,我想请问一下,我在这家公司属于人力资源类型的劳务派遣,当时签订劳动合同的时候他并没有我一份,但是目前我手里只有打卡记录的照片, 以及工资卡的到账信息证明我是员工,我想回家考公务员提前一个月向单位请假,但是现在说假,然后辞职他说提前一个月,我想请问一下我应该采取什么措施!...
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您好,我们公司最近离职的很多,公司突然让我们签订劳动合同,上面很多霸王条款,都是对员工不利,简直就是卖公司了,可是现在还在这干,签可能马上就是离职,公司还扣着很多钱,签了的话安上面的话,如果离职不但拿到钱还得赔钱!我想签,想问一下,我如果让同事代签,那这份合同还有效么?...
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我与公司未签订劳动合同,我于12月25号发短信人事部提出辞职并当天走人,26号递交辞职信,公司27号收到辞职信但批准我辞职,还说我这三天没去上班算旷工,按照公司规定员工旷工三天视为自动离职并放弃之前所有未发薪水。所以把我无薪开除了。 请问公司的规定合法吗?我申请劳动仲裁能要回自己的工资吗?...
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我是今年8月28日签订劳动合同,一年制,合同上写的室一个月试用期,而且说上五险一金,但是始终没有上保险,当时老板和我谈时说每个月10000 什么补偿!这个老板不择手段,之前做他助理,后来让我做人事专员,利用我去清除一些员工,考勤他也让当事人核实,发工资时直接扣除,然后告诉所有人考勤我做的,工资我算 ...
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你好 张律师 我想咨询点问题。老板签订劳动合同还拖欠工资 要辞职 阴险老板不仅发工资还让倒贴三千 欺负员工单纯...
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公司未与我签订劳动合同,前期加班没有一分钱,后期要到规定时间才有十元钱的餐补,还经常在下班时间要求从事工作费用,有使用未成年人,员工辞职签字发工资,于是我已请假为由去了别的公司上班,被知道了,我还能得到我当月的工资吗?...
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想问一下,用人单位没有和我签订劳动合同(正式上班已经超过一个月了),也没有为员工买五险一金,加班费没有按照1.5倍支付,安排加班加班者还罚款50元,这算 权益,我想解除劳动关系,但被告知要为公司再做一个月,否则工资。我有工资单,也有和老板交谈的录音,还有没加班罚款的通知照片,请我我应该怎么维护我 ...
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还没有签劳动合同.我现在是没上班了..我昨天去找人事部叫结算工资.可不肯.今天人事部经理找我谈了.说如果我现在走的话只算工资的百分之七十我.如果 时候说等到夏天会安装空调.没有.晚上是10点下班.11点关灯.实际上是10点半下班.12点多还要员工加班 保安才上来关灯.说每个月有产值的百分之八.也没有...
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当时待遇问题在电话中与身在外地的老板口头确认,并且同事口头告知我,此单位员工签订劳动合同,没有法定休息天。事实上也正如同事口头所说,公司没有提签劳动合同的 与公司领导口头协商休长假,直到我生完小孩休完产假再回公司上班,保险继续我交,产假到生了孩子的以后再按照公司规定来,这期间的工资待遇依照公司的 ...
//www.110.com/ask/question-2016278.html-了解详情
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