是应该给我一份吗，她回答，还没盖章，你拿去也没用。之后参加厂里的公司级培训，第二天参加车间级培训，第三天和第四天在生产车间现场参加班组级安全培训 工”他说“从今天开始”（也就是七月6号）。 其它说明： 1、我们考勤和工资由用人单位计算，然后交由派遣公司核算并把钱给派遣公司，再由派遣公司以打卡形式发放到 ...
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女不超50周岁，男不超53周岁。 2.没有正式工作。不能以企业或者事业单位名义缴纳过养老保险（个人缴纳的可以，曾经在周口地区以外的地方上班，并且工作 可以参加（高中已经毕业，大学还没去报到，暑假期间不是学生身份），但参加培训必须在暑假期间完成。 6.补助款发放时间以取得驾驶证的时间为准。理论上来说， ...
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本人为医院代理制职工，入职后参加为期3年的天津市规范化住院医师培训，在培训期间用人单位支付的工资及福利待遇算培训费吗? 用人单位规定培训结束后要工作满5年，本人在该单位工作2年后辞职，用人单位要收回3年培训期间支付的全部工资及福利待，并处罚违约金5万元合法吗？...
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安全及人体不受危害的环境下工作。 2、 甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 第五条 劳动纪律和奖励 1、 乙方应遵守国家的政策法令和 规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、 甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。 4、 乙方如违反甲方的 ...
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安全及人体不受危害的环境下工作。 2、 甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 第五条 劳动纪律和奖励 1、 乙方应遵守国家的政策法令和 规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、 甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。 4、 乙方如违反甲方的 ...
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安全及人体不受危害的环境下工作。 2、 甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。 第五条 劳动纪律和奖励 1、 乙方应遵守国家的政策法令和 规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、 甲方按市府和单位有关规定，依照乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励。 4、 乙方如违反甲方的 ...
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，我们却因学历问题被拒之门外。 我们学历虽是非师范类毕业，但已于2002年参加了由塔城地区教育局举办的非专业培训班的学习，取得了由自治区颁发的《教育学、 县教育局课堂教学达标测试和普通话测试，取得了《普通话等级证》。我们在通过非专业培训后，学历已合格，于2003年5月取得了国家认可的《教师资格证》， ...
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我是在一家外企工作，09年9月公司要我们去别的厂参加培训，签附加协议的时候说是“脱产培训”，还只给我们发一半工资，另一半工资等我们培训完了分24个 根本不是脱产培训；培训期是一年，但是我只培训了7个月，2010年4月就回到原单位参加造船项目的工作，现在我想离职，要不要赔偿，要是赔偿的话，大概多少? 注 ...
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我是在一家外企工作，09年9月公司要我们去别的厂参加培训，签附加协议的时候说是“脱产培训”，还只给我们发一半工资，另一半工资等我们培训完了分24个 根本不是脱产培训；培训期是一年，但是我只培训了7个月，2010年4月就回到原单位参加造船项目的工作，现在我想离职，要不要赔偿，要是赔偿的话，大概多少? 注 ...
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时限是一年，其间劳动报酬是按甲方工资标准及相关要求按月支付劳动报酬，甲方根据本单位实际情况需8小时外加班时，乙方无条件执行（这条是否合理合法？）。甲方仅按规定 条是学习培训，内容是乙方（我）在工作期间，由甲方（单位）支付培训费用给乙方，参加专业技能培训的，乙方须在甲方规定的岗位上旅职十年以上，乙方未履 ...
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