我的公司要求我签一份合同，要求我三年之内不能离职，如果三年之内离职，我要赔付三万元钱，这份合同合理吗，有法律效果吗？？我是做幼儿早教的 一个月。谢谢您的回答，公司是加盟的，培训应该是都算在加盟费之内了，这样的话，培训费应该怎么算呢？？如果我真的在这三年之内受到不公正待遇了，想离职，我要赔多少钱给公司呢 ...
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我是13年进公司的 在14年时公司联系了另外一家公司让我们去培训 当时与公司签订了为其服务三年的合同 现在本人要离职 公司要求我赔偿当时的部分培训费 这样合理吗...
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法定以外培训费用的约定：乙方未按劳动合同履行义务或解除本合同，乙方应当赔偿培训费给甲方。 （二）保守商业秘密的约定：本合同期内及本合同终止 同类产品、从事同类业务。乙方违反本约定的，应当支付给甲方不少于人民币 __________万元作为违约金，该违约金不足于弥补甲方损失的，乙方应当继续承担赔偿责任。 ...
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合同，我于13年12月10号上交离职报告。14年开始没有去公司上班，现在公司要求我赔偿培训的违约金和提前离职的钱,劳动法提前离职的钱该怎么计算。培训是24 。但是公司在劳动合同里面，写了一句甲方已为乙方支付培训费15000，乙方已确认。但是这字是手写的，没有盖公章。我们也没有旁边签字。我们是否要付这 ...
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合同，我于13年12月10号上交离职报告。14年开始没有去公司上班，现在公司要求我赔偿培训的违约金和提前离职的钱,劳动法提前离职的钱该怎么计算。培训是24 。但是公司在劳动合同里面，写了一句甲方已为乙方支付培训费15000，乙方已确认。但是这字是手写的，没有盖公章。我们也没有旁边签字。我们是否要付这 ...
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我签了两年的合同，但是公司没有给我交社保，试用期过了三个月了也没给转正，我跟公司辞职，公司要求我赔偿5000元培训费，我要怎样才能保证自己的利益不被侵犯？...
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律师你好，我目前在一家金融外包服务公司上班当时签了一年的劳动合同，一个月后我想辞职，但公司要求我赔偿违约金，说是培训费，但我签了劳动合同后，公司并没有进行培训，而是直接派我们到广发银行上班，请问如果我要辞职我该怎么办？...
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公司没有签劳动合同，我在工作两年后离职，公司签完离职却要我赔偿培训金，入职时培训过三个月，有培训协议，协议约定工作五年！公司没有签劳动合同 在先，难道我五年都要在这企业工作么？劳动仲裁赢了，企业要支付双备工资，可是企业要求我赔付违约金，企业起诉到法院，我不理解没有劳动合同没有社保难道我还要赔付么？没有 ...
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我与公司签署的劳动合同中，劳动报酬部门，甲方支付乙方工资时间为次月15号，但我每个月都是在20号以后甚至是到次月的下一个月一号二号才拿到工资，我现在想辞职，公司要求我赔偿之前签署的《培训协议》中规定的差旅费和培训费，我可以拒绝吗？...
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本人2008年公司安排参加了6个月的脱产船员大副培训，约定了服务期5年，我现在提出辞职，公司要求我赔偿培训费和培训期间的工资所得，请问是否合理？...
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