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公司无理由辞退我,目前已经没有上班,但没有办理离职,我要求公司赔偿一个月工资,公司不同意,拖着不办离职手续,不给我解除劳动合同,我是试用期,也并没有提前一个通知辞退我,这样我可以去仲裁吗,赢的机率高吗...
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公司无理由辞退我,目前已经没有上班,但没有办理离职,我要求公司赔偿一个月工资,公司不同意,拖着不办离职手续,不给我解除劳动合同,我是试用期,也并没有提前一个通知辞退我,这样我可以去仲裁吗,赢的机率高吗...
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去年11参加公司的一个专项技能培训未签订培训协议,但是培训完之后还在原先岗位工作,没有在这个专项技能培训的相关岗位上工作,后来离职提前一个通知公司离职离职后公司单方面扣除我一个月工资,这样我提起劳动仲裁可以回我的工资吗?...
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的的机会。公司说给我们半个的工资作为赔偿,我们签订协议。协议内容为我们协商解除原劳动合同,最后工作日为823日办理离职和交接工作。公司赔偿半个 工资的!结果却让我们签署了只赔偿半个月工资的协议! 我们心里很不平衡,公司既没有提前一个通知我们,也没有按照国家法律和当初的合同规定赔偿1个的工资。 ...
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是此押金一年后退还(如有急事,需提前一个通知,但现在老板就说离职了就没工资了,连8月份的工资都拿不到,而且我打电话也不接,公司都没有签合同!我该怎么办还说把我开除了,干不到一年(我在公司5个了),就别找她!(每月10号发工资)我可伤心!现在又没钱了...
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我在上海一家公司上班,签订劳动合同一年,现在工作工作四个左右,公司单方面和我解除劳动合同,理由是说我无法胜任目前工作。但是我在入职之前已经把 现在想利用我不能胜任工作这点,来调低我工资,一个我无法接受的工资,然后迫使我自己离职。由于公司没有提前一个通知我,我想知道公司应该赔偿我多少钱。而且公司发 ...
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公司办公,因为我们公司里只有我在苏州是合租的房子,房子里人多太杂,上下班坐2小时的公交,每天还要出门买菜和一些生活必需品,每天被交叉感染的概率很大, 。我想了解下,如果我现在提离职没有提前一个提,公司应该扣我工资吗本来公司10号发工资,我就11号离职,但是公司出通知延迟到20号发工资,现在人事把 ...
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本人在一家公司工作,差几天就半年了,突然有一天人事找我希望我一个后自己申请离职,我要求经济补偿金,她告诉我,如果提前一个通知你了,就不付经济补偿金,如果你这个经济补偿金,我们就算立即辞退你,本人在工作期间没有违反任何规章制度,请问她的话合法吗...
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公司突然和我说裁员,想把我无故劝退,建议我离职没有任何赔偿,我工作满六个没满一年,公司没有提前一个通知,想问一下如果被开除的话我可以拿几个赔偿?...
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第二年我又回到这个厂至今。我们是做制衣的,我是一个组组长,现在我这个组厂里解散,(之前几天也解散了一个组),工人有的留有的走,也有一些工人做了5 ,我们不愿意,厂里就要我们按离职(辞职)办离厂手续没有任何补偿,我们觉得在这里做了这么多年,太不值了,厂里也没有提前一个通知我们,就是4/5天之后就没有 ...
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