工作没有签订劳动合同，工作10天左右，每天工作超过5小时，还按照小时工计算工资，以开除名义不发工资...
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没有签订劳动合同，用人单位给予员工前三个月2500保底工资！做了三个月之后员工要求辞工！用人单位要求扣除保底工资合理吗...
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没有签订劳动合同，用人单位给予员工前三个月2500保底工资！做了三个月之后员工要求辞工！用人单位要求扣除保底工资合理吗...
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朋友靠给私人开吊车挣钱，没有签订劳动合同，只有口头协议，现在不发工资，请问这有木有违反劳动法，可以去劳动监察大队告他吗？...
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你好，我在青岛打工，2016年7月多就上班了，一直没有签订劳动合同，今年4月18提出辞职，到5月18日问老板要工资，她们正常的工资是每个月的15日发工资，但是到18日也没发，我们索要不给，并说要三个月以后给发，说是公司的规定。我们应该怎么办...
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您好，我妈妈工伤，但是没有签订劳动合同，现在公司说把医疗费算到工资里，开始我们答应了，后来公司一直打电话让上班，从出事到现在3个月，根本就不能去，但是公司说不上班就不给工资？我想问问我们怎么办？...
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我在一家单位工作了一年多，没有签订劳动合同，提前一个月提出辞职申请，辞职后，老板找各种理由拖着工资不给结清，还要另外扣掉俩月的工资，我想问问，我的工资可以通过法律途径要回来吗？...
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我是苏州市吴江区盛泽镇苏州华毅混凝土有限公司的驾驶员，因工作中没有签订劳动合同没有缴纳社会保险，且长期拖欠工资等事实，期间多次提出缴纳社会保险，及所要工资，引起单位相关负责人的不满，因莫须有的原因被解雇，但没有开具解雇通知书，没有经济补偿。公司以我是外包的员工为由，拒绝补偿...
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周律师您好！在没有签订劳动合同，因为对方拖欠工资多次向老板索要却遭拒，最后发生口角，对方还遭侮辱，然后就突然离职，对方不仅要求赔偿损失还迟迟不明确什么时候把工资给我，请问我该怎么办？谢谢！...
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我有2015年的工资没有要回来，当是没有签订劳动合同，请问怎么能通过法律手段要回属于我的血汗钱...
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