没有签订劳动合同工资 -法律咨询搜索

用人单位应聘后没有签订劳动合同，当时声明扣一个月工资，辞职时再付所扣工资，现辞职却不付所扣工资，这合法吗？应该怎么办？...

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公司没有签订劳动合同，没有交社保，在职期间两次要求给婚假，都给否决了，9月份工资少发一千，这样的案件好打吗，本人有公司给的工作证明和收入证明...

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李律师:你好，我在一个私企上班工作满两年了。没有签订劳动合同也没有买社保，现在因为工作岗位的调动问题我不想做了。请问如果我主动辞职能否获得陪偿？公司8月份的工资到现在还没发如果辞职走能一次性结清所有工资吗？...

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请问：我是一个童工没满16周岁在一个工厂工作了30天没有签订劳动合同也没有发放厂牌，然后我旷工超过3天以上，公司明文规定旷工3天以上视为自动离职，一侓不以发放工资，在这种情况下我还有没有工资拿。...

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国庆节期间兼职生在没有签订劳动合同的情况下，能享受有一天三倍工资的待遇吗？上班时间都是由餐饮店按需决定，上班打卡记录工时，从9月23号到10月3号一共十一天连续上班。老板今天还要我上一天班才放人，说10月15号让我去店里拿工资，如果今天我不做了，他需要把我之前的工资发给我吧？...

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没有签订劳动合同，要辞职老板不给工资怎么办？我要怎么维护自己的权益？？最近老板要求更加苛刻，说什么请假就扣两天工资什么的，我这个要怎么处理？...

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您好，我是老乡价绍进厂的，进厂时没有签订劳动合同，也没有办理任何手续。因工厂工作条极差，而且还存在巨大的消防安全隐患！！！(家具厂）加上全年不发工资！只预支，而且预支是非常麻烦的！没有点安全感！综合原因不想继续在这厂里工作下去了，向厂里提出离职不肯放 ...

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我在公司工作快一个月了，没有签订劳动合同，只有进公司时填了张简历，其他的都没有。在试用期，公司经理说有无责任底薪1200。我去辞职，公司不给工资。请问有什么方法可以拿到工资？（麻烦说具体点。谢谢！）...

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休产假期间公司不发工资，没有签订劳动合同，也没有买社保...

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我和厂子没有签订劳动合同，因为某些原因不想在厂子干了，厂方拒付我两个月的工资，并恐吓说随便告他就是法律，因此我要到哪里讨要说法，我能要回工资吗？...

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