了十年后与公司签的是无固定期限合同。今年个人原因于2月20日提出辞职，公司规定管理人员要二个月后才能离职。工作至3月20日刚好是一个月，然后公司没有支付二月份的工资，与领导沟通无果后，又继续工作了一个星期后，直接把工作与领导交接后离职，现在工作有人接手，公司要求我 ...
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本人在单位工作3年2个月，单位从2013年2月至10月8日一直以经营不善为由拖欠工资(期间分两次给过3500元生活费)，10月9日申请的劳动仲裁，当天以电子邮件的形式提出辞职，10月10日也给直属领导打过电话表示辞职，而后就没有去过公司，1：不 ...
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培训协议是要求按月分摊，当时就算是签订了正式合同发放的还是试用期工资三个月后才述职转正后发放正式工资。公司员工手册写明，加班不满四小时的不算加班，故经常加班 折旧费合理吗。家中父母身体不是很好，经常加班又不算加班工资严重影响个人生活作息 故想提出辞职。只想辞职 不想再这家公司干了 可以不赔偿培训费用吗...
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您好，我在武汉一家公司工作了十年，08年从事于管理岗位，由于公司15年的制度改革，在今年的3月就没有从事管理岗位了。每月只能拿到1500的工资，在公司多年也没有签到劳动合同，今年5月4日本人提出辞职，但是公司没有经过本人的签字认可的情况下将辞职手续办了，请问这样的情况该怎么着公司？...
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我2011年12月份开始在一家公司上班（试用期3个月），到12年2月10号因为个人原因提出辞职，但次月15号（3月15号）公司并没有结算我2月份半个月的工资。我进公司没有签订合同，辞职的时候也只是跟老板打了个招呼，经过他同意的。请问应该怎么办？提出辞职后15号才正式离职...
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我在6月20日左右提出辞职，到现在老板找不到人接手工作，也拒付工资，说工作没交接不让走，当中7月1日招过1个人，我交接了3天并教会她工作內容和工作流程，老板以没把人教熟练为由不让我走，结果那个人后来又不来了，昨天招来一人上了半天班 ...
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我上月末提出辞职，用人单位说找到接手工作的人才能离开，本月已工作8天还未招到接手工作的人，而我由于个人原因无法继续工作要离开的情况下，用人单位不予办理交接事宜和辞职手续，我能否就这样离开，工作8天的工资能否拿得到？如果未办理交接事宜和辞职手续就离开的话，用人单位就会以 ...
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，我正常工作一个月后，因个人原因提出辞职，早上去公司我就辞职中午就走了，公司同意了，但扣了我部分工资，说是公司损失费，请问这扣款合理吗？我还能要吗我实习期满后，转正工作了一个月，直接辞职当天就走了，公司扣了的那部分我怎么要回来呢...
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职工，在公司工作4年，在4年里几乎周末很少休息，只有一段时间公司支付了周末加班的工资，大约将近2年多的时间里，我们都在白加班。明明上了30天的班，可在月末 情况外，离开公司，要将15万全额返还。因为是公司组织团购，未到10年不给房照。在此情况下，因公司违反劳动法在先，个人是否可以不要房子并提出辞职？...
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我于2015年1月14号提出辞职申请，公司批下来是1月14号（2015年1月14的14天的工资不发给我，可以拿到吗？）。我是2006年7月进的公司，昨天有看到劳动法上写着:满半年不满一年的，按一年算，个人与企业解除劳动合同时，企业须额外支付员工一个月的工资。请问下是这样么？能拿到 ...
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