本人是教师，由于个人紧急问题，没有提前一个月向校方提出辞职，现在已经开学我提出辞职，校方不给予暑假工资与半个月工作工资，校方这样做合法吗？...
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辞职，但厂里要扣我的30%的工资。理由是我没做满三个月提出辞职就当是急辞。工厂的合同里只是要求做满一个月就可以辞职。急辞是员工有急事需要马上离职扣30%工资。我并不是马上离职而是提出辞职后主管招了一个人来代替我的工作提前叫我走的。扣我3%工资合法吗？找劳动部门有用吗前面 ...
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因为我个人的原因上班了半个月提出辞职，那边也答应了。那边说因为我个人的原因辞职没有工资，而且没有做满一个月。请问这种情况下我该怎么办？...
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我之前做流水线的，我向我做这条流水线的线外提出辞职，可线外说我必须在两周之后才能辞职，我说我是试用期在离职前三天就可以提出辞职，线外说我不 离职了，我去劳务公司签自动离职条子，可劳务公司的人说自动离职的人没工资，我说法律规定自动离职的人有工资，有一个人说其它厂每个自动离职的人都没工资，我还是自动离职了 ...
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你好徐律师，公司拖欠工资和养老保险一年多，现在提出辞职，但没有提前30天辞职，最不能让人接受的，离职申请表格有霸王条款，离职原因必须填个人原因，与公司的债权债务而且必须填公司都已兑现，明明工资没发，养老保险没交，必须个人签字确认上述条款，请问徐律师有什么办法能够要回工资？...
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我是在一家私企上班，因个人原因辞职，提前一个月提出辞职，今年6月底正式离职，有签合同上保险，现在都快8月底了，要了还几次最后一个月的工资各种推脱，最近又告诉我说要补扣我这一年的保险所以做后一个月的工资还不能给我发，请问公司这样合理合法吗？我改怎么要回我的工资...
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在现实大环境和市场经济条件下，许多公司经营不善的多，而有些老板故意压低工资或刁难人，有些企业的老板故意把一些职工的岗位调到最低最轻的工种上，说穿 某些公司不能为劳动者提供好的劳动条件，又想以种种借口想让职工主动提出辞职而又不想支付辞职经济补偿费的，职工也是为了维护劳动者的合法权益的考虑，应该向那些既然 ...
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在业务方面有共同的地方，也就是对手。当时我也觉得影响不好，2013年10月，我提出辞职，但公司这个时候正忙，缺少人手，领导没有同意，我就放下了辞职的念头。 我伤心的一件事是，年底没有给我发奖金，我们普通员工的年底奖金是一个月的工资，或者干得好还能多些。我心里也感到特别不甘，因为平时我工作都是尽职尽责， ...
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我之前与公司签过两次固定期限劳动合同，今年合同期满后提出申请，要求公司续签无固定期限合同，公司迟迟不给签，现在过去4个月了，突然公司发了一个 名称不变，通知职工3日内作出选择，1、继续留在公司，根据个人情况，公司重新安排工作调整工资标准。2、个人提出辞职，公司给予一定的补偿。3、如果3日内不辞职，视为 ...
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原因是因为要从长沙某一校区调另外一名学管师过来，接任我的工作，因为过来的这个人她也是株洲人，并且有关系，想调过来这边上班，离家近，正好咨询师缺人， 工资发放，只能之后调休，请问这一做法违规吗？我可以找他们补发工资吗？最后补充一下：要我转岗另外还有一个目的就是想我自己主动提出辞职！谢谢各位了···谢谢！...
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