我是一名事业单位职工，现在停薪留职了，可单位让我交社保医保大病保险，这样做合法吗？如果不交，单位是否有权利解除劳动合同。...
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我是一名事业单位职工，现在停薪留职了，可单位让我交社保医保大病保险，这样做合法吗？如果不交，单位是否有权利解除劳动合同...
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我是一名事业单位职工，现在停薪留职了，可单位让我交社保医保大病保险，这样做合法吗？如果不交，单位是否有权利解除劳动合同...
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我是原鞍山市铁东区一事业单位职工，公司于96年被政府主管部门外经局接管经营，局长任法人，于2017年解除劳动关系时未办理五险一金，拖欠12年的工资福利，政府职能部门和领导都不管。法院判决胜诉后六 ...
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？ 依据《中华人民共和国劳动法》第２９条规定：女职工在怀孕期，产期，哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同；《中华人民共和国妇女权益保护法》第２７条规定 ，劳动合同当然依然存在。 上访人是原靖宇县文体局（文化馆）的文艺工作者事业编，县财政开支，来之不易，万分珍惜，我的工作业绩： １２００１年６月２２日荣誉 ...
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？ 依据《中华人民共和国劳动法》第２９条规定：女职工在怀孕期，产期，哺乳期内，用人单位不得解除劳动合同；《中华人民共和国妇女权益保护法》第２７条规定 ，劳动合同当然依然存在。 上访人是原靖宇县文体局（文化馆）的文艺工作者事业编，县财政开支，来之不易，万分珍惜，我的工作业绩： １２００１年６月２２日荣誉 ...
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已有0位律师回答了该问题 相关咨询 协商解除劳动合同后要求原工作单位补缴社保和住房公积金0个回复医院事业单位卖了，职工没安置，自己非法办了失业证，就算解除 年半，合同还有8个月未到期。现在公司岗位调整，我的岗位取消，但公司不解除劳动合同，4个回复在一个生产鞋子的公司私自帮助别人生产两双鞋子有没触犯到 ...
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企业、城镇集体企业、外商及港、澳、台商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业，党政机关、事业单位、社会团体，民办非企业单位，城镇个体工商户（以下统称：用人单位） 派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。” 【 我希望律师们可以对我的疑问一一作答，给我一个具有法律权威 ...
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本人是在编制的事业单位职工:太原小店区交通局编制，于89年就职太原小店区交通局，99年按单位外聘安排，外聘工作（档案在局里），2003年被受聘 估算是30万左右吧），不交也不给安排上班工作，今年2018现在新局长要与我解除劳动合同关系，我如何维护个人的权益？那位律师能帮帮我，太原小店区交通局在编职工吴 ...
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事实是我一直既没改变工种,也没改换工作对象;2\不按国家两年一次工资提标\考核合格晋档的普调规定支付我劳动报酬),3\01年6月我的调动已获批.但是,单位以"稳定"为由不予办理一切手续,阻止接收单位接纳我. 本人认为:1\单位存在集体欺诈 (任何政策都有"事业单位之间的调动,职务不变 ...
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