尊敬的律师： 我们是长江水利委员会宜昌三峡水文局的职工（属事业单位正式职工）， 2001年听信了有关领导关于减员增效改革的方案报告，后经过有关部门的再三 职工，强迫退出岗位休养（以下简称“内退”），剥夺甚至侵害了职工的正当劳动权利，为保证职工的合法权益，维护国家行政法规的严肃性，现就有关问题通知如下： ...
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报于医院老总，老总告诉不作数，因为我科内另外两名医生也同时考起卫生系统事业单位，要求每月只能接受一份《辞职申请书》，我的是第三个，要求到2013年 我们签订《劳动合同》至今，我们手中也没有一份《劳动合同》，劳动合同法明明说职工解除《劳动合同》提前30日通知用人单位就可以，咋个如今老板不认账，并扬言不给 ...
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公司出来自己个体经营，公司未告知解除劳动合同（或劳动关系）但养老医保关系仍在事业单位养老保险所的本单位账户内（公司改制后所有职工包括股东养老医保关系都放在聘用科）直到现在，提问1：我算不算企业的正式职工？提问2：有事实劳动关系但是未签订劳动合同2007年以前可以认定，但是2008年到现在的能说还有 ...
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我已经与一基层事业单位签订了5年劳动合同，今年5月合同将到期，而单位将我们全部转与第三方劳务公司签订劳动合同，请问单位是不是应该先按单方解除劳动合同给予职工赔偿，职工再与第三方劳务公司签订劳动合同呢？如果单位不赔偿职工，职工是不是可以拒绝与第三方劳务公司签订劳动合同并要求单位支付赔偿金呢？...
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后，从公司出来自谋职业，公司未告知解除劳动合同（或劳动关系）但养老医保关系仍在事业单位养老保险所（公司改制后所有职工包括股东养老医保关系都放在聘用科 现在，提问1：2004年合同到期后我算不算企业的职工？提问2：有事实劳动关系但是未签订劳动合同的2004年至2007年底如何主张权利，2008年到现在的 ...
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各位律师好！我是在事业单位干后勤工作！已经和单位建立劳动关系20年！现在单位要求解除劳动关系！单位是从2009年6月开始为我买的社保！现在 请问各位律师大人：社会保险包括那些保险！养老保险和社保有没有区别！个体户和事业单位所买的保险有什么不同！单位为职工所买保险金额有没有法律规定！像我这样单位应该为我 ...
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走，一、同意签退职、领工资总(工邻)(65％75％85％)不等。二、是解除劳动合同或开除。三、没有签退职合同，原领全额工资从2012年1月份起只 名干部职工经不起恐吓威胁情况下剩下10名干部职工正斗争希望社会人士支和各位律师帮助我们，我们要求在同等事业单位交通系统转岗不下前，温总理不是向世界宣布了中国 ...
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走，一、同意签退职、领工资总(工邻)(65％75％85％)不等。二、是解除劳动合同或开除。三、没有签退职合同，原领全额工资从2012年1月份起只 名干部职工经不起恐吓威胁情况下剩下10名干部职工正斗争希望社会人士支和各位律师帮助我们，我们要求在同等事业单位交通系统转岗不下前，温总理不是向世界宣布了中国 ...
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走，一、同意签退职、领工资总(工邻)(65％75％85％)不等。二、是解除劳动合同或开除。三、没有签退职合同，原领全额工资从2012年1月份起只 名干部职工经不起恐吓威胁情况下剩下10名干部职工正斗争希望社会人士支和各位律师帮助我们，我们要求在同等事业单位交通系统转岗不下前，温总理不是向世界宣布了中国 ...
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走，一、同意签退职、领工资总(工邻)(65％75％85％)不等。二、是解除劳动合同或开除。三、没有签退职合同，原领全额工资从2012年1月份起只 名干部职工经不起恐吓威胁情况下剩下10名干部职工正斗争希望社会人士支和各位律师帮助我们，我们要求在同等事业单位交通系统转岗不下前，温总理不是向世界宣布了中国 ...
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