我与一个老板的A公司签订劳动合同，工作几年以后，8年前老板叫我到老板的B公司上班。但我的社保关系还是A公司。我和B公司到底是什么关系？劳动关系是否合法？...
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但是考虑到仲裁和法院可能需要很久才能打完，所以申请 恢复劳动关系，可以补偿我这几个月的工资和社保什么的，然后实在熬不下去在申请赔偿金。不知道这个方案是否 我还拿着公司的笔记本电脑还有柜子钥匙，这些东西我需要怎么返还公司，既证明我不是自愿离职，而且也不算做扣押了公司的财务？ 公司对我的续签，是采取降职不 ...
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认定了对方的违法辞退行为，现在以我的职位已有人接替，无法恢复劳动关系，只判赔偿一个月工资。接下来我有什么办法。一个月工资， 是因为我只在那上了一个月的班， 没有规定说岗位已有新人，所有无法恢复劳动关系的法律条款.公司要运转，辞退员工后肯定要再招人的，如果有这一条，不是纵容了公司随意辞退试用期的员工吗?...
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北京市的 没有营业执照的仲裁不受理，这样我还需要去仲裁吗 2。我应该准备什么，比如工资是不是要我自己算好，还有我想要加班费，我们工作10个小时，周末也 付了律师费 官司没打赢更是损失 刚才打了法律援助电话说这种没营业执照的，不是劳动关系，是雇佣，只能要拖欠的工资，双倍工资加班费什么的都没有，到底是什么 ...
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签。现在到了第七月，以效益不好为由辞退我。我手头只有一个工作证。公司没有签劳动合同，没有发工资条。该公司已不在工商注册地办公。我在公司工作期间，曾经在 给我一定的补偿金。具体应该是多少？ 3应补缴我的社保和住房公积金。 我有以下担忧： 1因未签合同，未发工资条，公司不承认劳动关系。（举证责任倒置，这个 ...
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形式递交了辞职，现准备劳动仲裁未签合同和未交社保的补偿，但如何取得证明劳动关系的证据？所有工作都是在网络电脑上，现有两张工资卡，已经找了两名同事答应做证人，是否足够？ B和C，而且工资分开两笔发在浦发和招行卡上，目前还没时间去查证是以什么名义发的，如果是以B或者C发的话怎么办？是否也可以形成证据啊？...
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如果要说有什么可以证明我们跟这家店有劳动关系的话 只有人证 因为这家店上下班不用打考勤卡或签到的我是做厨师的 我想问下厨房私人承包合不合法 我是 昨天老板跟我们说做完8月8号就不用来上班了 如果要说有什么可以证明我们跟这家店有劳动关系的话 只有人证 因为这家店上下班不用打考勤卡或签到的 求法律咨询？ ...
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业绩无显著贡献，请您接到该通知一个月之内，即2012年3月26日到人力资源部办理离职手续。同时双方正式解除劳动关系，无故未及时办理离职手续者，视为您已认可，并自动放弃任何权利。加盖了签订劳动合同的公司的公章。 补充，我是去年2011年9月26入职，到2012年3 ...
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管理及发放，在负责公司文件资料的整理与打印和饮用水是管理与购进。在没有实质性的东西。你好！我想向你咨询一下关于解除劳动关系方面的问题。我在一家私营企业工作，在公司担任文 原因。我觉得没有人身安全！我想咨询一下，如果我不回去交接或交接时他问难我，我该怎么办？他说去告我，能否成立？那我会负什么法律责任吗？...
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家里有事，晚了两个小时请假，车间按旷工给我处理的，然后公司就贴出公告，叫我自动离职，理由是车间没有岗位，让你自己走，我跟人事部调解，就是不让上班，我现在想通过劳动仲裁确定劳动关系，回单位上班，仲裁书事实说明我该如何写呢？我用什么证明呢？他们会有车间报到公司的旷工记录的...
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