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公司让我离职,给我办了离职证明,离职证明着:“...即日起双方已对所有问题达成一致,终止劳动合作关系,公司将不再对该员工承担基于原劳动合同所产生的所有义务,并无任何劳动和经济纠纷。”请问律师,我还能要求双倍工资和补缴社保(或赔偿)吗?另外公司还拖欠我两个月的工资。 哪位律师能帮助我?谢谢了 ...
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压力,已经道歉。后来一个月也是因为疫情居家办公。回公司后老板要求书面证明向其道歉,我可以拒绝吗?如果我了这个道歉信是否会成为日后申请仲裁对我无 时间。并且我认为自己没有先行挑衅发生争执,只是老板认为这件事的发生让他在全公司面前没有面子了,日后无法管理。请问这种情况下,我如果不提供书面道歉他能以此 ...
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有不符将来理赔的时候都是他们拒赔的借口。保险法对保险当事人双方“如实告知”有很高要求,本来是签单前他们没有“如实询问”也没有“如实告知”,一旦到了索赔的时候全是 后选择被保险人心理最脆弱的时候用很强的攻势立刻让你证明放弃索赔或诱惑你退保!一旦有了白纸黑字的证明,你的所有权益也就到此结束。 十八、玩弄 ...
//www.110.com/ask/question-9973600.html-了解详情
公司发生意外事故,导致员工盆骨骨折,现伤者家属要求做一个评残。需要本公司出一个事故证明,我们应怎么,才对我们有利。...
//www.110.com/ask/question-5291248.html-了解详情
期间的工资!也没有书面文件,在我们的要求下出具了一份(证明在职期间行为端正,无不良记录的证明书)同时公司要求我们签一份公司打印的声明文件才给工资!声明文件上说(本人已收到在职期间应付全部工资,至此本人声明与贵公司解除劳动关系),我们觉得这个声明太没道理,拒绝签字,公司依此为借口 ...
//www.110.com/ask/question-4818904.html-了解详情
合同写明试用期为7月9号~9月8号,约定为3个月。实际上在10月31日公司才正式要求转正申请,且当日公司开会全投票表决(未公开)。现在公司以我未通过投票达到合格,要求我离开公司,我能否得到9月8日至今的正式员工工资待遇?且合同写明是在试用期被证明不合格才不录用,而现在是在试用期后 ...
//www.110.com/ask/question-1270173.html-了解详情
公司不缴纳保险,拖欠离职员工半个月工资,离职证明的是“双方协商解除劳动合同”(我的直接领导,部门总经理,股东但非法定代表人)签的字。没有盖公章 他签的字,能否把这个做为样本?感谢各位律师的指点。我的仲裁要求 1.补缴综合保险2.公司没有理由扣押我半个月工资,应支付离职后的工资 我是提前一天通知离职 ...
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公司:XX代 时间:X年X月X日 甲公司因为其他原因未还清欠款,现在乙公司直接将甲公司的XX状告,法院要求公司员工XX举证,由于当时欠条未加盖公司公章,请问下现在该列举哪些证据来证明这些钱不该甲公司员工XX还。XX是代表公司和乙公司出据的欠条,如果甲公司不 ...
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自己意外过红绿灯骑电动车摔倒导致锁骨受伤,之后当面去向公司组长请假但没有假单只有后期通话记录后回家一个月,公司要求不要我来了。现在已经申请劳动仲裁了。公司现在 千元。有证人可以证明是当面请假的。怎么给法庭提交证人名单。还有就是公司就我没交假单这个问题说我是自动离职。公司已经把以前的员工手册在7月12 ...
//www.110.com/ask/question-1752370.html-了解详情
不服,到法院起诉.(解除劳动合同关系通知书上的原因是公司内部组织架构进行调整,未能就岗位调整达成协议),实际上只有两到三个基层员工调整了下岗位. 请问这种情况,是属于 的,但领取的期限已过,公司在我离开前并没有给我什么凭证,我也不懂这些...请问我可以在公司向法院起诉时,一并要求公司赔偿我未领的失业 ...
//www.110.com/ask/question-1539234.html-了解详情
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