同时能得到一定的经济补偿吗?这说明下,本人没有在国有企业做上一年,最多就是半年多。 说下的是本人没有签劳动合同。在这样的情况下,能得到那方面的补偿?公司辞退员工不是说员工做了什么对公司不利的事情,才辞退的。...
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满半年不满一年,按照劳动法规定可以拿到一个月的经济补偿金。所以合计应该是2个月工资作为补偿。 但公司负责人拒绝了我的要求,并宣布把我开除了。理由是以下两 。按照劳动法的相关规定,公司辞退员工,要提前30天下达书面通知,或补发一个月工资。同时,如员工在该企业工作满半年以上,企业还需向员工支付经济补偿金, ...
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您好! 我在一家有资质的物业公司工作将近两年了,公司没有给员工签订劳动合同,更没有什么保险金,昨天(2010年11月18日)公司派人来通知我因为公司裁员,让我回家,工资当日结清。 请问律师,我怎样才能够维护自己正当的合法权益,我可以向公司提出何种经济补偿金,谢谢!...
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副经理 再副经理同意的情况下我和队长还有业主一起调看监控 第二天经理通知我做交接班手续 我没同意 我现在该怎样维权 能否要求经济补偿 在此说明一下我工作满半年不满一年 在此之间公司没有休息日 没有节假日 没有缴纳所有保险...
//www.110.com/ask/question-2474919.html-
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