2008年我应聘进入到现在的监理单位，我很尽职，但至今公司都没与我签订劳动合同和购买社保，且拖欠我工资达三个月之久，因为一些客观因素需要辞职，请问：我若辞职根据劳动法规定，可以得到单位的哪些补偿？...
//www.110.com/ask/question-1410226.html-了解详情
我是一名一级注册结构师，注册证与章靠挂在我市一设计院，我不计报酬提供给此单位我的注册章（暂时性的），如果出现工程问题（如上海莲花河畔楼倒事故），我的注册资质被吊销的话会不会受到刑事和经济处罚。如果受了处罚，还会不会进一步影响我在原单位的劳动待遇，比如退休金会不会被剥夺？ 敬请律师回答，谢谢！...
//www.110.com/ask/question-50463.html-了解详情
， 甲乙双方本着平等自愿，公平诚信的原则，依据《中华人民共和国劳动法》，《中华人民共和国反不当竞争法》，订立本协议。 甲乙双方确定，乙方应承担保密义务的甲方关于该项目的商业秘密范围包括：施工材料，流程，产品服务定价，客户联系方式，及地址， 公司于客户签订的商业 ...
//www.110.com/ask/question-1198513.html-了解详情
我参与了内蒙古赤峰市林西县富林家园商住楼的建设施工，工程交工后，分包头丁工资款要了大厅，随后就全额抵押银行，却不给我们发工资，我们打算起诉他，他没有其他财产，关于大厅我们是不是有优先于银行的权利？在劳动法中，有没有规定可以优先？是哪条？除了保全大厅，我们还有啥办法要回工钱？...
//www.110.com/ask/question-7691976.html-了解详情
我在一建筑施工单位工作三年，今年春节后用人单位以需要精简人员为由将我辞退（并非因为本人工作表现不好），现在已错过找工作的最佳时期，但用人单位未与我签订合同，我是否可以主张所要辞退补偿金？请各位予以解答。谢谢！...
//www.110.com/ask/question-840844.html-了解详情
新村3号9幢101室。 经开庭审理，双方未达成和解协议，依据《中华人民共和国劳动法》第五十条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款、第八十二 共和国劳动合同法实施条例》第六条、《劳动人事争议仲裁办案规则》第九条、《关于印发〈建设领域农民工工资支付管理暂行办法〉的通知》（劳社部发[2004]22号 ...
//www.110.com/ask/question-615376.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务