而不是一般的劳务关系。 另外，根据劳动部“关于贯彻《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见”中的规定，中国境内的企业、个体经济组织与劳动者之间，只要形成劳动 第二条的规定，工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满20年的，按本人标准工资的75% ...
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职后不是让我做书稿的复审工作，而是初加工、复审、校对等工作都做。 合同第九条规定：甲方每月7日前以货币形式支付乙方工资，月工资按“基本工资+岗位工资+ 四条规定：甲方为乙方提供以下福利待遇——试用期过后上医保、养老、失业、工伤四险；餐补每月200元；其他。 2011年12月22日，公司根据我已经完成的 ...
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职后不是让我做书稿的复审工作，而是初加工、复审、校对等工作都做。 合同第九条规定：甲方每月7日前以货币形式支付乙方工资，月工资按“基本工资+岗位工资+ 四条规定：甲方为乙方提供以下福利待遇——试用期过后上医保、养老、失业、工伤四险；餐补每月200元；其他。 2011年12月22日，公司根据我已经完成的 ...
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了,76年参加工作，是国有企业无固定期限劳动合同制员工。2004年6月1日因工伤治疗好转后单位一时无法安排合适工作，经与单位协商签订了待养协议，每月工资仅 。但国家《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第59条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病 ...
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了,76年参加工作，是国有企业无固定期限劳动合同制员工。2004年6月1日因工伤治疗好转后单位一时无法安排合适工作，经与单位协商办理了待养协议，每月工资仅 ，但国家《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第59条规定，职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病 ...
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该员工入厂工作3天，属于临时工，未签订合同，由于不按公司规章制度，违章作业，造成脚踝骨折，公司承担了手术住院的所有费用，并承诺支付住院期间的80%的工资，请问这是否符合法律规定？该员工现在要求公司给予补偿，这在法律上有明文规定吗？...
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为缴费基数补足2012年10月16日至2015年11月12日期间的养老保险费用的申请请求，不属于仲裁受案范围，本委不予支持。申请人要求被申请 社保、拖欠工资及身体问题为由提出解除劳动关系并要求经济补偿金的申请请求，缺乏事实和法律依据，本委不予支持。裁决被申请人支付申请人一次性工伤医疗补助金16124 ...
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，民族：，年龄： 住址： 身份证号： 身份证地址： 国内指定联系电话： 特别声明: 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司为其办理此项目，甲方不收取 乙方在规定时间内未支付甲方为乙方所代缴的费用，乙方将赔偿 甲方（小写）30000元人民币（大写：叁万元整违约金）。 6、在乙方所办项目期间如遇 ...
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，民族：，年龄： 住址： 身份证号： 身份证地址： 国内指定联系电话： 特别声明: 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司为其办理此项目，甲方不收取 乙方在规定时间内未支付甲方为乙方所代缴的费用，乙方将赔偿 甲方（小写）30000元人民币（大写：叁万元整违约金）。 6、在乙方所办项目期间如遇 ...
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，民族：，年龄： 住址： 身份证号： 身份证地址： 国内指定联系电话： 特别声明: 关于乙方委托甲方到商务部资质公司或用工项目方公司为其办理此项目，甲方不收取 乙方在规定时间内未支付甲方为乙方所代缴的费用，乙方将赔偿 甲方（小写）30000元人民币（大写：叁万元整违约金）。 6、在乙方所办项目期间如遇 ...
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