我在外资企业连续工作11年，在2013年6月31日应该签无定期劳动合同时由已不懂法，人事部也没有告诉我可以签无定期劳动合同的情况下再签了3年（人事部有没有告知的义务或者权力）现在合同没到期我可以向公司提出签无定期合同吗...
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各位律师早上好! 我是公司的前台文员,2010-10-24开始和公司签订劳动合同,在面试时人事部经理跟我说我每天必须提前15分钟上班,下午需推迟30分钟下班, 都没有以书面形式这样要求我,只是口头讲,请问公司是否有违反劳动合同行为?公司不仅没有为我多上的45分钟算上加班,而且少上了就算我迟到或早退,扣 ...
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单位跟我们签订的劳动合同盖的并非公章，而是行政人事部的章，该劳动合同是否具有法律效益？单位此举是否妥当？...
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了半个小时后没有主动写检讨书的原因要求我离开公司，公司对我作了解除劳动合同的处理。期间，公司人事部捏造了很多不属实的内容向上级领导汇报，导致我的名誉受到了很大的损失，难道迟到半个小时就可以否认掉一个人吗？人事部是针对我，我觉得很冤枉，我应该怎么样维护我自己的权益和让公司恢复我的名誉，不 ...
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，总经理以人事部没有我资料跟我们的项目没通过为由，不承认我是公司员工也不给工资，说我是部门经理招进来的没有通过人事部，公司也没有开通招聘窗口，只是部门经理善做主张招人，跟公司行不成劳动关系，把所有责任推给部门经理，让部门经理赔偿我，请问我该向谁索赔，公司应 ...
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和工资延迟一个月发放，说是一个月后转正。我干了36天并没有继续和我在签订合同，我向人事部提出了离职，他们说3月1日把工资给我，给我了个表格让我去交接工作找部门领导签字，办理完后我给了人事部，人事部就说我可以走了，之后3月1日没有发我工资我打电话问，他们说我是当天离职没有提前一个月 ...
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提前申请离职，领导已经批准，一个月后人事部说解除劳动合同要再等半个月...
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没有签订劳动合同，工作了两个月，想辞职要去公司的人事部填离职表吗？...
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新入职员工，签一式两份劳动合同书时，误把乙方邮寄地址，收件人，联系电话写到甲方邮寄地址收件人联系电话一栏去了。告知人事部后，人事部说没有多余的合同，只能把误填那份合同的甲方乙方邮寄地址收件人联系电话都填写自己的地址信息，再把正确填写的那份合同留 ...
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公司人事部经理在试用期间因不合适公司的发展被辞退，双方薪酬都因已经协商好，但走之前带走了自己的劳动合同，并到劳动局告公司没签，公司需要赔偿吗？要赔偿多少？...
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