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入职到现公司担任主办会计一职，至12月底止已做满4个月，面试时口头
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试用期
为三个月，从第三个月月底时我有书面转正申请书提交给领导，事后追问了 仓库管理仓库吧，现在他们拿这个不是理由的理由想辞退我，从入职到现在
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签订过书面
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，像我这种情况请问各位律师，公司的做法合情合法吗？我又可以怎么进行自身 ...
//www.110.com/ask/question-3116130.html-
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