是07年7月23号进的公司，试用期是6个月，08年1月1号开始签的劳动合同，签了三年，到期是2010年12月30号，现在公司裁员，我在其中，那么公司应该 从进公司到现在未休过年假，上个月领了结婚证，婚假还未休，属于晚婚，公司让我一个月内休完，我是否可以不同意，要求以工资结算呢？（婚假我可以在一个月内休 ...
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我去结工资了。。。 悬赏分：100 - 离问题结束还有 14 天 23 小时 我是今年2月进的一家机械厂，签的合同也是不正规的，没礼拜，公司老板本来口头 ，现在厂里效益不怎么好，要是明年合同到期后，厂里要是解除劳动合同，我该怎么办，会有补偿吗？ 目前的情况是单位已经让我放假一个月了。给最低工资标准。 ...
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我的劳动合同10月30日到期，因跟单位有点不愉快的事情发生，所以现在就不去上班了，请问我在合同到期后，就自动解除和单位的关系了是吗？我不想 ，因为跟单位有点不愉快，所以我想等到合同到期的时候，让家人帮我去办理，我就不想再回去了，我想让家人提前把辞职报告给送去，提前一个月交辞职报告，而且我现在跟单位说我 ...
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11月30日），因本月月底我的劳动合同到期，公司部门经理于11月19日才给我公司与我的劳动合同终止书，而且劳动合同终止书只是邮件附件形式，没有任何的 补偿我：1、公司没有提前一个月通知劳动合同终止书费用；2、2006年7月27日-2008年1月1日的一个半月补偿金；3、还有一个月就到元旦的部分今年年终 ...
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劳动合同，于2007.10.1续签了一年的劳动合同（至2008年9月30日止）。现在我的劳动合同已到期，企业未给我续签劳动合同，同时在招聘网站上登出和我在 ，我没有留存。 2、我被扣押一个月的工资。 3、我银行卡上有工资纪录，但只是我工资的60％（购买社保部份的工资），还有40％是发放的现金。 4、我 ...
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～2014年11月20日与公司签订了三年劳动合同，2013年4月符合条件，购买了公司福利房。但是公司规定购房后，须在公司工作5年，5年内辞职《含非正常离职》， 就以职务与薪水不匹配为由降薪。我因房子没辞职。到了2014年10月，离三年合同到期还有一个月时，公司无辜又降薪调岗，本人与领导协商合同也快到期 ...
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如公司的时候曾签订劳动合同（合同到期时间为2013年12月10日），到期后公司至今未续签合同，但是我仍然在公司上班，这样的情况是不是可以申请劳动仲裁？ 公司所有证件都过期了，我在公司开了一个工作证明公章盖的是B公司的，这个复杂的情况，我的劳动合同是不是无法律效益了，还有我是去年3月份进入公司的，我开的 ...
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较多，所以这半个月我没交接完。然后公司方面同意我离职，已经给我办理解除劳动合同证明，但部门不同意不让我走，让我写自愿留下申请，我没同意，他们就不给我最后半 要找我去我5月16号已经到期，已经不在公司快一个月了，现在部门说让我6月18号前回公司，他们自己捣鼓出来的少的还有损坏的，说我不去就要报案什么的， ...
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和今年7月合同到期的10个同事一起写论文，搞比赛，竞聘上岗，我的合同是明年7月才到期，请问分公司的这一行为合法吗？这位领导的行为合法吗？我该如何维权？ 根本不是一个岗位，有的还不是一个部门，所以这种所谓的竞聘上岗是不是一种变相的非法解除劳动合同的行为？还有我跟总公司签的合同，分公司有权利解除我合同吗？...
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告知2013年12月31日公司终止劳动合同不再与我续签。按照国家的《劳动合同法》规定：公司主动与我不续签合同的。是否按照工作满一年赔偿一个月的工资？也就是要赔偿我5个月的工资？请您帮助，谢谢。还有我从2013年11月3日到2013年11月29号或者到2013年12月31 ...
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