，只是给每名员工上了100元的保险，大概是集体保险的那种吧，厂方与我们员工没有签劳动合同，没有出门证、考勤是由二老板用圆珠笔 记工，只有每名员工一套工作服和 呢，厂方管吃管住，除了我在医院治疗期间以外，一直都是在单位吃住，请问律师 工作服、照片、录音、还有员工在车间生产的视频可以做证据吗？谢谢 急急急...
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老板借口她不知道我的工资构成 因为不是老板自己面试的 是另一个正式员工 只承认我的底薪而不承认我的提成。没有签订正式的劳动合同 签过一个类似于协议一样的东西 上面有公司名称跟我的基本信息 以及我的底薪与提成内容 但是没有盖章跟签字这些。离职时因为老板出门旅游了，由 ...
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老板借口她不知道我的工资构成 因为不是老板自己面试的 是另一个正式员工 只承认我的底薪而不承认我的提成。没有签订正式的劳动合同 签过一个类似于协议一样的东西 上面有公司名称跟我的基本信息 以及我的底薪与提成内容 但是没有盖章跟签字这些。离职时因为老板出门旅游了，由 ...
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之前公司未签订劳动合同，并产生薪资纠纷，遂申请劳动仲裁，在等待仲裁过程中同时在网上发简历寻找其他工作机会，之前公司通过受害人不认识的人以用人单位招聘为幌子， 进行威胁，要求补签劳动合同，受害人不配合，最终被带到河北，达到目的后，又将受害人送回北京，一同参与的有两个是受害人认识的该公司员工，事后二人宣称 ...
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年前我与一家物业公司签定了五年的劳动合同.签合同的时侯由与我疏呼大意没有仔细阅读合同内容.2010年10月份在看到其它职工的工资单时.发现我的工资单上 公积金一拦是空白.去公司财务后得到的答复是.外籍在京打工者不享受住房公积金 我想问一下.公司财务人员的这种解释对吗 还有我所说的老员工都是城镇居民户口...
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收费站，把大家分配到通行费从事收费工作。在前3个收费公司工作期间，员工都是与用人单位直接签订的劳动合同，从2003年被安置到通行费后，被强制性的与朝日 不透明，我们是否可以找用人单位要求一视同仁？分配到的新单位（各区县公路处）属于事业编制单位，我们可以要求不与劳务公司签合同而与用人单位直接签订劳动合同 ...
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条款大意是服务的板块业务已经完成，所以跟我解除劳动合同(实际情况是他们另一家店撤店了有两个交社保的员工要调到我所在店工作觉得开除我不用赔钱)， 做！ 2.我这种工作性质他真的不需要赔偿吗？签的劳动合同的协议是否有问题，属于违法，因为劳动法写着，大意是非劳动者过错，用人单位要求解聘开除应该给予经济赔偿， ...
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连续工作满十年的，应当订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 得到的啊！我在此呼吁，只是想唤醒那些高高在上，每天都说关心职工疾苦，关心员工生活的老爷们来真正关心一下广大职工，希望问题得到解决，希望和我一样被忽悠的 ...
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连续工作满十年的，应当订立无固定期限劳动合同。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 得到的啊！我在此呼吁，只是想唤醒那些高高在上，每天都说关心职工疾苦，关心员工生活的老爷们来真正关心一下广大职工，希望问题得到解决，希望和我一样被忽悠的 ...
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因个人原因已与我公司解除劳动关系。此证明 2016 年 4 月 15 日生效。 （本证明仅适用于办理住房公积金、社保及新任职工作单位使用） 员工签字： 2、甲方向乙方支付经济补偿金或赔偿金额为人民币 元整； 3、乙方承诺按劳动合同、保密协议和公司相关规章制度的规定履行相关保密义务； 4、甲方将上述 ...
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