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协议书是否有效
造成行政、法律后果和经济损失的,全部责任由甲方承担。 协议期内,如甲方需另外为乙方
缴纳
社保
,费用由甲方承担,不得在乙方聘用工资内扣除。如乙方对
社保
有特殊 合同之日至注册成功公告期限不能超过20天(乙方的原
单位
要及时配合甲方寄变更表)。如超过20天
未
注册成功,则由企业支付乙方已经超出月份的工资。每个月按 ...
//www.110.com/ask/question-3454707.html-
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请问此劳动合同合法吗?
。 第6条执行岗位工资制,乙方完成规定的工作任务,甲方每月15日前以货币形式
足额
支付乙方工资(特殊情况延期不超过三十天),基本工资不低于黄石市最低工资标准。
缴纳
各项保险,乙方各项保险自缴部分由甲方在工资中扣除 第9条 乙方不愿
缴纳
社保
的,需写出书面承诺。 六、劳动纪律 第10条乙方应遵守甲方依法规定 ...
//www.110.com/ask/question-956409.html-
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