公司搬迁，员工不想去，提出辞职，公司不批，员工可以立刻走人吗...
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我公司是国有控股占60%，个人控股占40%的企业，我从2004年进公司，2012年11月开始，股东签订了协议，协议内容约定我公司的资产权益，债权债务，由这个个人股东组成的私营企业购买，员工安置也有这个私企接收，我不想去这个私企工作，如果我跟原单位提出辞职，原单位是否可以给我经济补偿...
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是日薪人员因在签订劳动合同时，签订的工作岗位是操作工，以前是在生产线做一线员工，后因工作需要调入到办公室做文职，但劳动合同签署的一直是操作工，现在因 薪文职人员调到车间直接从事一线作业，让其不能适应一线工作岗位，逼迫本人自动提出辞职。请问这种变相的裁员可以按照劳动合同法的裁员赔偿来要求公司给予赔偿吗？...
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同一个集团公司下，子公司A因无定单无法经营，公司将子公司A员工借调到子公司B，两个子公司工作地点，工作内容，工资不变。公司口头谈话说，子公司A员工要么选择去子公司B上班，要么自己主动提出辞职。子公司A员工有选择不去子公司B和不辞职的权力吗？...
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现在在一家独资'的日本企业工作但由于经营不善寻找其他公司合营员工未到合同期员工不想在改性质的公司工作提出辞职是否可以索赔...
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请问企业员工在辞职时五险一金是否能够提出领取？具体是怎么处理 的？...
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我是2011年8月入职的，2013年5月用人单位提出辞退我，我的合同是2014年8月份到期，请问按照劳动法公司应补偿我几个月的工资？谢谢...
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请问正式员工是否必须要提前一个月通知公司才可以离职？？ 请问是否绝对要提出过再工作满一个月才能离职？ 我是2014年9月26日进入这家公司 2015年1月1日才给我办理的保险和劳动就业 现在我想申请辞职 提出后想再工作半个月就离职 现在公司要求我工作到月底 但是我只想到中旬 请问我的 ...
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公司重新成立一家新公司，但是办公地点、工作岗位不变，只是公司的名称、法人代表变更。原来的公司名称继续保留使用。 变更以后的新公司要求原来的员工重新以新公司的名义签订新版劳动合同。此时如果员工不同意，主动提出辞职，请问公司 是否需要向员工支付经济补偿金?伫候佳音，谢谢！...
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您好！ 和公司签订合同后，已经过了一年多了，但一直没有给一份合同给员工。请问，这是否违法劳动合同法？是不是相当于公司并没有给员工签订劳动合同？如果提出辞职，能否得到经济补偿？如果需要进行劳动仲裁申诉员工需要提供那些相关的证明？...
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