安排。但甲方应按照《劳动法》及有关的规定向乙方支付加班工资或给予相应的补休。 (三) 乙方享受国家规定的法定节假日, 并享受计划生育、女职工生育(如 待遇按甲方的有关规定及国家的劳动工资政策办理。 (五) 乙方工作、出勤符合甲方规定的要求, 且对甲方有贡献, 甲方可于每年一月份向乙方发放上年度年终奖金 ...
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一）延长工作时间工资； （二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； （三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇 还有句老话叫兔子急了会咬人.我们要求的是合理合法的按照法律规定的合法权益,如果老板你够聪明的话,能按时足额发放工资,那么皆大欢喜。如果你觉得耍无赖能赖账赖过去 ...
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退休手续的， 仍以其达到国家规定的正常退休年龄的时间计发养老保险金。【兖矿社保处逼我同意承诺上报的2013年4月1号开始为我计算.发放养老金。为什么又扣发我2 6. 省社保厅张小伟处长说：现省社保厅已认定你从2013年退休，退休工资发放不按文件执行不合理你找兖矿社保处！请组织找我说明问题！其实退休很 ...
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调整乙方工作地点的，乙方愿意服从安排并积极完成工作任务。 四、工作时间和休息休假 （一）甲方安排乙方执行标准工时制度。特殊岗位可根据国家规定执行综合计时 月，常规考核奖金 元/月，其它部分根据公司的工资方案发放。 （三）在上班期间乙方有义务完成岗位工作任务及甲方安排的各项工作（包括：学生答疑，对外宣传 ...
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以人民币形式支付乙方上月工资。 五、社会保险和福利待遇 第五条 甲乙双方按国家规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应的社会保险义务。乙方 （年度考评，经考核一致认同该年度为公司作出了特别巨大贡献，发放不低于3000元的特别贡献奖 。 六、劳动保护和劳动条件 第七条 甲方负责对乙方 ...
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应当按规定继续参保缴费。其本人符合领取基本养老金条件后，按规定领取基本养老金并享受国家规定的基本养老金调整政策。 第四十六条 征地补偿安置方案批准当年男年满60周岁 元发给被拆迁人，3人以下的安置户则按每户每月500元发放。实行宅基地安置的，过渡费发放时间为1年；套房安置的，被拆迁人在接到套房入住通知 ...
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应当按规定继续参保缴费。其本人符合领取基本养老金条件后，按规定领取基本养老金并享受国家规定的基本养老金调整政策。 第四十六条 征地补偿安置方案批准当年男年满60周岁 元发给被拆迁人，3人以下的安置户则按每户每月500元发放。实行宅基地安置的，过渡费发放时间为1年；套房安置的，被拆迁人在接到套房入住通知 ...
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应当按规定继续参保缴费。其本人符合领取基本养老金条件后，按规定领取基本养老金并享受国家规定的基本养老金调整政策。 第四十六条 征地补偿安置方案批准当年男年满60周岁 元发给被拆迁人，3人以下的安置户则按每户每月500元发放。实行宅基地安置的，过渡费发放时间为1年；套房安置的，被拆迁人在接到套房入住通知 ...
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，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 (注：加班加点工资标准应按国家相关规定明示于合同中。) （三）乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定 和劳动条件 （一）甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要 安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 （二）甲方根据国家 ...
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我的说法对不对？)，因为我完全符合国家有关人事公(工)伤政策和人事方面法律法规规定的条件。显然，其对我的护理费计发标准 单纯适用了“绍市人社发〔 的补充通知》(人退发〔１９９３〕３号)》文件规定的“国有单位职工月平均工资”由统计部门统计结果确定对伤残护理费的发放标准，这才是合法标准；因此所在单位适用与 ...
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