本人向公司提出要购买但公司说不卖，而且口头对我说，合同该终止了，只补偿每年一个月另加2个月的工资。 问：我现在该怎么办？需走什么程序？来维护我的 相应的情形消失时终止。“劳动合同应当延续至相应的情形消失时终止。”这句话是什么意思呢？我的情形属于“在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足五年的”...
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79年参加工作的，当时是合同式临时工，99年公司给了10000元让我回老家了，说当地会安排的，结果到现在一直没有说法，这之间自谋职业，养家糊口。现在到了离退休年龄，得知依据国家关于临时工退职、退休的某些规定，在一个单位连续工作满十年以及以上者，可享受养老金待遇，也有许多这样的成功案例，故我 ...
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在事业单位连续工作了10年，签订的长期劳动合同，没有违反单位的任何规定，现在单位要裁员，单方面终止劳动合同只按每工作一年支付一个月的补偿金，要求单位 ？如果单位拒不支付二倍补偿金，该找谁来解决这事？单位的解除合同通知上是写的用人单位与员工协商一致后，同意解除劳动合同。 劳动合同法第八十七条怎么解读？ ...
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,由于敬老院一些原因 比如一天二十四小时工作还没有节假日,我母亲因为这些已经有最少六七年没有在家住了,即使有病了也得在那工作. 还有就是护理一些精神不 已经辞职了. 但是他们之间没有任何的合同 只有我母亲辞职以后院长开的一份在职十年的证明 现在想咨询一下 请问国家对我母亲这种情况有没有什么补助,补助是 ...
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,由于敬老院一些原因 比如一天二十四小时工作还没有节假日,我母亲因为这些已经有最少六七年没有在家住了,即使有病了也得在那工作. 还有就是护理一些精神不 已经辞职了. 但是他们之间没有任何的合同 只有我母亲辞职以后院长开的一份在职十年的证明 现在想咨询一下 请问国家对我母亲这种情况有没有什么补助,补助是 ...
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、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同： @@@@@（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的； 2。2 要求经济补偿 ，劳动二十年的补偿 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一 ...
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我在一个单位已经连续工作满15年了，分别签了三次劳动派遣合同（合同时间长短分别1年、2年、3年），并且用工单位也给我们交5险一金，而且 ，我是否可以要求用工单位将按同工同酬的方式，将差异部分补发给我？ 二、还有一种说明，就是在同一单位连续干满十年就能转为无固定期限劳动合同的么（即正式工）？这种理由成立 ...
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上述情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方本人或者额外支付一个月工资后，可以解除劳动合同。 第二十八条 若乙方无其他过失行为，甲方不得解除合同的情形： （ 女职工在孕期、产期、哺乳期的； （5）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （6）法律、行政法规规定的其他情形。 乙方 ...
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在一个单位连续工作十六年，（签有劳动合同，到达退休年龄，已中止）已退休二个月。单位只从2010年才买养老保险，致使我无法享受养老待遇，让单位怎么补偿才符合劳动法规定？...
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规定 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同 ）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 公司严重违背 ...
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