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日内进行续接计算。停薪留职产前假期间保险由本人自行支付,产假期间保险由本人自行垫付,单位支付时间自分娩之日算起。 (4)凡公司正式转正满半年的男性员工妻子分娩 60%发放工资,无全勤奖。 第二五条 休假 (一)适用范围:适用于公司全体员工。 ()具体标准 (1)自转正之日起,连续工作满2,每年 ...
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