你好，我想咨询一些关于劳动合同的问题，我们于今年三月十号来到公司，并且和公司签定了劳动合同，最近公司说是岗位要求要调动我们，我们不同意，然后各种威逼利诱 ，期间可以配合我请假去找其他工作，等于是让我自动离职，第二种：让我在原岗位上班等一个礼拜，给我申请一个月的补偿金，但是不一定申请到，如果申请不到就 ...
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律师您好，我想咨询一下调岗合同方面的问题，本人16年6月入职现公司，18年4月通过内部招聘进入现岗位（不同部门，前岗位质量，现岗位销售），等待调动通知下发的过程中因手术请假，病假期间通知下发所以也跟现岗位领导请了假，5月份回去上班4-5天直接 ...
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我在广州，我想咨询一下，在同一间公司上班，在第一个岗位做了三个月，之后被调到另外一个岗位去做了两个月，合同签约为一年，试用期为三个月，因为调动了岗位，老板加多了我一个月的试用期，这样合法吗？后来我辞工了，工资是每个月月底发的，辞工那么久要两个月才能 ...
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我是一名高职院校的辅导员，有编制（非人事代理），已在本岗位工作近十年。最近学校内部在进行二级部门调整，学校出于某种考虑，限制了我所在的二级 因为辅导员的岗位是属于教师岗，与普通行政岗位相比，在工作内容和待遇上有明显差距，所以我本人是不愿意进行调动的。 所以我想咨询一下：学校是否能随意下达人事命令，对 ...
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我强制调去销售部，薪资不变，但没有提成，酒店没有下发任何合同变更和发文。我想问一下，酒店强制调动岗位，并重新约定试用期2个月，是否违反劳动法？转去销售部以后，由于之前在前台积累的一些客户，8月份的业绩预计超过10万，而我们酒店销售部的制度就是试用期没有提成，酒店以此为由 ...
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公司要求我调动到外地办事处工作，因家庭小孩原因不服从调动，公司以旷工20天为由开除我，（但我每天都有在原地点准时上班）可以得到补偿吗？在公司做了8年， 后到期，（合同当时给公司，我手上没有留底）但合同上有一条“双方认为需要约定的其他事项：工作岗位和工作地点服从公司安排”。谢谢！请问补偿标准是什么？谢谢...
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您好，我想咨询一下合同的问题，1，我们现在和同一家公司已经连续2次签了三年的合同了，这次续签是否可以要求签无固定期限合同。 2：现在公司给 合同③无固定期限，但是公司属于派遣性质的公司，合同上写着因业务需要，甲方可以调动我们的工作岗位和地点甚至新的品牌产品，路程在一个半小时内，如果我们和甲方签无固定 ...
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律师您好：有个问题我想咨询您，就是如果企业工会代表与公司总理签订了“集体合同”，其中有一条说：公司提出岗位临时调动如果不服从分配，在原岗位待岗一个月，如果还不服从，公司与劳动者解除劳动合同。请问这样合理吗？公司这样辞退会按什么标准赔偿呢？...
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律师您好：有个问题我想咨询您，就是如果企业工会代表与公司总理签订了“集体合同”，其中有一条说：公司提出岗位临时调动如果不服从分配，在原岗位待岗一个月，如果还不服从，公司与劳动者解除劳动合同。请问这样合理吗？公司这样辞退会按什么标准赔偿呢？...
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律师您好：有个问题我想咨询您，就是如果企业工会代表与公司总理签订了“集体合同”，其中有一条说：公司提出岗位临时调动如果不服从分配，在原岗位待岗一个月，如果还不服从，公司与劳动者解除劳动合同。请问这样合理吗？公司这样辞退会按什么标准赔偿呢？...
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