我朋友工作不满一个月然后提出离职 单位不给工资 说没有签订劳务合同 这样对吗...
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工作不满一个月，没有签合同，想辞职但是公司说要等一个月后才行，不然不给工资，怎么办？...
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工作不满一个月，没有签订劳动合同，如果辞职的话，能如数拿到工资吗？...
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我是劳动者，工作期间未与私营单位签订合同，工作不满一个月因私营单位问题被辞退，之后又被回去工作，后因效益不好，我自己跳槽，之后私营单位克扣我工资，这个怎么办？违反劳动法第二十八条没有...
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我妹妹8月份在烟台刚参加工作，工作不满一个月，期间上班路上被车撞了，对方保险公司以没有工资流水为由，只赔偿每天100的误工费。请问合理吗？对方应该赔偿我们什么费用呢？...
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公司没有劳动合同，签了聘任书:在公司任职不满一个月没有薪资待遇，聘任书上写附公司营业执照一份以及盖章有效，实际无盖章，同时公司也不签劳动合同，现在工作20多天被辞退了，有工资收吗？...
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倍工资9002元计算有误： 《劳动合同法》第82条规定，“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”被 各位尊敬的律师能够给予我们俩一些专业的解答跟帮助。非常感谢！超过一个月没有签订劳合同每月赔偿两倍工资，具体是怎么算的？是不是要从第二个月开始算 ...
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是2000。而且这2000是由1000的基本工资加1000的业绩奖金组成。然后我10月9号辞职。公司说减去国庆放假没有工资的三天，我一共上班11天。由于未满一个月要扣 很委屈，虽然我没有给公司带来业绩，但是我也是跟着师傅从早忙到晚啊！凭什么只发我这点工资啊？ 我想问一下，公司这样不满一个月扣七天工资的 ...
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然后让员工用一天的时间办离职手续。 很多员工因为成人在工作之前接受了公司的“工作不满一个月没有工资”，但是公司总是在将近满一个月的时候辞退员工，难道所有被逼迫离开的员工都只能哑巴吃黄连吗？有什么方法可以维护我们自身的权益，拿到应得的工资？ 谢谢解答！...
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3月9日打电话咨询工资的发放问题，老板说我2月份没上满月，但是给我上了2月的保险，要合算工资，我同意了。在3月10日，也就是今天再次打了老板的电话， 她的答复是，不满一个月 是没有工资的！ 我的情况还比较特殊，因为公司比较小，当初签订劳动合同的时候，老板先把两份合同都给 ...
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