劳动纠纷问题，上班4-5个月，未鉴定劳动合同，也未缴纳五险一金，在职期间无员工手册，还拖欠3500工资，现在离职，问怎么办？...
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我在一家住宅的小厂子里做针织工，老板不发工资，年底结账，每月只拿一少部分生活费，由于跟老板娘关系一直处不好，又没有合同，所以我想辞职不做了，不知道什么时候能拿到工资，万一她要拖欠工资该怎么办？所以想请教律师，得到法律的帮助。...
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律师你好:麻烦资询件事，我是做餐饮店的现在店面已关闭老板总是找理由拖欠工资已经半年了，几个人加起来一共有十万元，当时也是信任他没打欠条，只有以前的微信和银行转帐记录，具体住哪也不知道，现在联系上还是不露面说没必要见面，但也不知道他人在哪请问这咋办？...
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，是关于员工与公司发生劳动纠纷的事：1：公司拖欠员工工资，员工被迫提出解除劳动合同（因为公司表演了一出公司要被银行拍卖破产的戏码（不知道是不是他们 6：年终奖算在前12个月的平均收入里面吗？我们公司的年终奖是从员工平时的工资里扣出来留到年终发的，不是像其他公司那样年终奖是另外的福利。 公司现在没有破产 ...
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我想咨询下关于劳动纠纷私了的协议怎么写，要注意什么？ 公司因拖欠工资和不缴劳动保险，我（共3人）去劳动局投诉了，2013年1月28号至今2013 办理此案的稽查人员想和我们私了，一次性补偿我们应得的钱。以后我们双方没有任何关系和纠纷。他回去撤诉.我们3人也同意了。 我想问问这个私了（协议格式）怎么写？ ...
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经和公司多次协商，公司一直以各种理由拖欠5月工资不发。虽然公司没有口头说“不发”。但行动的做法确实如此。签的劳动合同工资低过实际发放的工资，考勤是在 公司是同一家实际经营者，法人不同（经营者才是真正的老板）、离职证明（有公章），工资是从个人私户发到我银行卡的，可以打印出账单。以我这种情况和手上的资料， ...
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不给, 老板年内说给,年后又改口说我工作失误给公司造成了损失3600多元,这2500抵损失。本人在公司均按老板指示做事,没有任何决定权,随不服,想通过劳动仲裁解决工资事情,但公司拒绝仲裁调解,我还想进一步仲裁,谁知还未行动,上家公司就托律师寄给我了一张律师函,要求我五天内赔偿公司损失3600多元, ...
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临时合同，在公司工作一个月后外派至上海，做一个项目负责人，上海这边属于独立公司，工作四个多月没有签订正式合同也没有缴纳保险，现在已离职，工资仍然拖欠俩个月，在上海已经申请劳动仲裁，但工作人员建议去青岛申请仲裁，可是所有工作邮件以及名片都是上海的，去青岛怎样 ...
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，商住两用。我的基本工资是3000元一个月，5000元以奖金形式给予补贴。二月份发放工资的时候以试用期一个月的理由支付我基本工资3000元，当时我也坦然接受了。等到 我要求让他支付与我拖欠的工资，他那里说打算来中国一趟让我先等等。今年3月份的时候，刚好在北京有展销会，我就准备了劳动合同和上海市的有关 ...
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