我是江苏张家港某校的一位人事代理人员性质教师，今年校方宣布：人事代理人员不享受绩效工资，并在教代会上通过，请问这一作法是否有相关法律规定？符合现行的相关法律规定吗？ 若不合法，我应该怎样作？...
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在医院上班，负责日常行政工作，单位请假一天、两天扣非常重的工资以及奖金，这符合国家相关法律规定吗？是否劳动者权益受到了侵犯？...
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为此，我本人是不同意公司的解约处理方案的。申请事由如下： 劳动法及劳动合同法明确规定，试用期间解除劳动关系须提前三日通知对方，而人事经理于8.18日下午当即要求 办理我的入职时问过我是否有身孕以及告知孕妇不录用的任何信息。基于以上两点，我认为，公司此时解约，是不符合相关法律规定的。至于试用期内所定目标 ...
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我是体育教师）， 最后到卡月平均3322.4元左右。 疑问 1、这种工资分配是否合理（主要是绩效，个人专款用于其他人员身上）？ 2、合同一式三份 做法是否合理？ 3、双方约定的年工资总额的20%叠加是否符合相关法律规定？ 4、如果按照合同双方约定20%叠加（我是2018.09签订合同，合同期签了5年） ...
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一年后，通过全国统考考上了全日制研究生，同时也和单位、学校签了三方的委托培养协议，协议规定研究生在读期间不转工资关系和档案，学费单位出，但是单位说这期间不会给我发任何工资，五险一金也要断，请问这是否符合相关法律，国家有没有这方面的规定现在主要是想知道国家有没有这方面的法律条文规定，这样 ...
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的 还有一个问题是，之前我们公司一直都是一周工作五天，但是现在公司规定从2012.1.1起公司改为一周工作六天，补偿一个月工资，请问公司这样做是否符合相关法律规定。...
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我公司现在已经停产，现公司已将工资降为原工资额的80%，现在说又要进一步下调至70%，请问这样做有法律依据吗？是否符合相关法律规定？另外工资已经拖欠了一个月了。像这种情况能通过什么法律手段可以得到应得利益？...
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的，提示后立即撤离危险工作区域(高空作业低于2米的环境)，单位以违反安全管理规定，未使用劳动防护用品，和高处作业为由，在未给与批评教育和警告，也未及时制止不安全行为下，直接处以200元的罚款，是否符合相关法律规定，谢谢您要咨询的问题……...
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我在一外资公司工作多年，我的新来的外国下属的薪资却是我的两倍还多，人事部门解释国籍不同，就是不能比。这是否符合相关法律规定？如果申请法律仲裁可否得到公平裁决？...
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本人是以劳动纠纷立案，并缴纳了10元诉讼费，但是在庭审过程中，本人并未申请变更诉讼请求，但是法院却以侵权案由审结，是否符合相关法律规定？就算是变更诉讼请求，也应该是在举证期满前提交申请吧，请高手回答...
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