月的夜班，一直没见过白天的太阳。。。） 刚一个多月的时候 每天工作至少九个月多小时 每周六天班 在最近半个月里 每天都是11个小时 我做的是理货员 也就是搬运工 现在每天都要从上班一直搬货直接下班。。。鲜少有休息时间。。。而且工资很低，底薪1450.我感觉我做不下了 ...
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个彩印厂，搬家后就又跟着人家姓了。每天的工作时间是早上7点30分至下午18点50分，中午休息是12点20分至13点。有时候还加班，基本上每次加班都会在两个小时，我在该单位工作到2010年8月31日时向该公司负责人周某和刘某提出口头辞职（因为来该公司工作时口头约定： ...
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1个月，试用期间月工资500元，试用期满后与其他员工同酬，满3个月发放绩效工资，工作时间为5天制8小时，法定节假日正常休息。在被诉人一处工作期间， 没完成交接，信贷档案没整理完成为由拒绝，事实上，信贷档案每年都是从5月开始整理，需要几个月的时间才能整理完毕，单位同事均可证明这一点，申诉人各项工作均已 ...
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和经理不给休假一天工作12-13个小时没休息时间我承受不住压力选择了，辞职于10月2日离开此连锁店，因为工资是压1个月扣一个月，也就是说我离开此店没有 了一个多月，于11月份在外面偶遇此连锁店老板，几番聊天以后我决定回此连锁店继续工作，之后老板说我需要再签订一份合同，其实还是协议，然而这份协议当时签订 ...
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和经理不给休假一天工作12-13个小时没休息时间我承受不住压力选择了，辞职于10月2日离开此连锁店，因为工资是压1个月扣一个月，也就是说我离开此店没有 了一个多月，于11月份在外面偶遇此连锁店老板，几番聊天以后我决定回此连锁店继续工作，之后老板说我需要再签订一份合同，其实还是协议，然而这份协议当时签订 ...
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连续工作十四小时，今年有长达连续三天，都是十四个小时（晚上六点到第二天8点）也没给加班费，只是算工作时间补休了。 今年公司为了裁员，在评789三月季度 去办离职，过了几天我重新写了离职报告，离职原因是身体健康状况，离职后公司以我已离职，不发我的季度绩效工资，离职前我要求人事结算我7月出差补足，答复是等 ...
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我是森马员工、刚进公司几个月、就要搬走。管我们的人说给我们开会说 不想去的就辞职。我都不懂什么意思。哎。不知道法律。有没有对这样的公司给不想去哪边工作的赔偿而且我们每个月加班的时间有的时候给我们报一点加班费。在上班期间公司没有活啦 让我们休息。一天7小时。如果是一天就扣7小时。上午工作完 ...
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图给我核对功能。并且7月24号当天下班后才仓促做出了一个简陋原型图（电子文档），谈不上任何设计，只是简单复制了我提供的功能文档上的几个标题，不仅我要的 最多就是一个人半天时间（说明：我自己本身没有相关工作经历，临时从网上下载了一个同样的免费应用程序“墨刀”软件，边学边试做，也只用了两三个小时就完成了和 ...
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报到，小区保卫部领导给我们说“工作是每天十二小时，每月1500元工资,每月工资到第二月十五号会给我们打在我们的工资卡上。”我们几个人就给介绍人反映了 了我们工作十二小时每天的事实。但是基本时间还是按工作八小时每天，每月1050的工资，每天另外的四个小时给我们另算加班费，最后工资结算总共给我们加到每月 ...
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加起来不到100个，几乎不存在设计，只是简单地打字复制，一个普通工作人员最多几小时就能完成的连草图都算不上的简单文档说成几个工程师反复修改多日才设计出来，已完全没有基本的诚意。在剩余的合同期只有一个月，开发时间本身已经不够的情况下，此时已基本可以断定对方不仅违约，甚至有 ...
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