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时,人力资源告诉我质检部不缺人,将来到哪里得看表现,员工自己没有选择权,如果同意这种决定就留下,不同意就叫我离职,遭到我的拒绝后,招来领导,欲把我安置于研发 最低生活保障发放,但是据员工传述,从今天(9月7日)开始不再给于发放,公司给予任何答复,没有下文,我那些权益受到了侵犯,怎么维权,我该怎么办?...
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能否讨回公道?我是某物业的一名员工,现已辞职。辞职报告也提前交了,交接工作也完成。物业经理同意辞职。便离职了,后某集团却以按正常离职程序由,扣发一个 。并且在职期间,集团出售房屋时,交了定金一万也不予退还,理由是工作上有问题。请问,我现在应该怎么办? 集团领导都是很厉害的人物,很害怕会被潜规则!...
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我是天顺物业的一名员工,现已辞职。辞职报告也提前交了,交接工作也完成。物业经理同意辞职。便离职了,后天顺集团却以按正常离职程序由,扣发一个半月工资。并且在职期间,集团出售房屋时,交了定金一万也不予退还,理由是工作上有问题。请问,我现在应该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-2794320.html-了解详情
我是天顺物业的一名员工,现已辞职。辞职报告也提前交了,交接工作也完成。物业经理同意辞职。便离职了,后天顺集团却以按正常离职程序由,扣发一个半月工资。并且在职期间,集团出售房屋时,交了定金一万也不予退还,理由是工作上有问题。请问,我现在应该怎么办?...
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说我删除电脑里的客户资料,过程为这样:在办离职手续时,我的主管持着是老板弟媳趁我离开位置找相关人员签名时,她未经我同意,私自动用了我的电脑,当我找老板交接 ,但老板却反诉我:按公司内部管理规定,扣除我所有的工资、提成,奖金,并以我泄露资料,删除资料,丢失客户资料,要求我赔偿20万,我现在应该怎么办呢?...
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,而不是给他们的。圆通公司的人说那个员工离职了,只能赔偿给我200元。我心里怎么也想不通,是他们在没有经过我同意的情况下,私自将我的货物转交给其他快递公司,最后丢失了还只给我赔偿200元(我当时说我不同意,没有拿钱)。请给位律师给出建议,我该怎么办?我能够得到我的损失补偿吗?谢谢!...
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,如若离开公司,如下协议是否有效,对于限定的就业范围的约束力范围?因为公司并没有约定及真实的给付相关的补偿,如何判定公司支付竞业补偿呢?假如需要从事相关的行业,该怎么办? 保密协议书 甲方:xxxx(北京)科技有限公司 乙方: 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国反不正当竞争法 ...
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20号的时候,所有店面的员工都收到了工资就我一个人,一分钱都没领到。然后我打电话到公司财务,财务却告知我早在二月份的时候就自行离职了,所以一月份跟二月份的 的工资也不认账了。我也不知道怎么办,想请指点一下我该怎么办?或者有什么有关部门能够帮助到我的,我刚读书出来,涉世深,遇见这种情况我也不知道怎么办 ...
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你个人中途自行离职。在没有任何业绩的基础上。销售人员中途自己离职的,没有基本工资保障的。(公司辞退或员工本人发生意外情况除外)这是公司历来规定。你工作期间,确实很努力~但 给他们,他们工作一个多月了也只给了一个月的工资。我现在问老板要,他说再与股东商量一下,请问如果他不给,我该怎么办现在我要搜集什么?...
//www.110.com/ask/question-781756.html-了解详情
我是东莞一家家具厂的职工,已办理好离职手续,但工资结清。今日去工厂结工资,因之前有几个钟的加班时间为何总到位,经过一番交涉,得以理清。在回 挑衅厂部的厂纪厂规,厂部对此员工罚款1000元,即时开除出场。我想知道在我已辞职的情况下,公司之前对我罚款100之后又对我罚款1000这合法吗?我应该怎么办?...
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