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也没跟我说合格,工作了两个合同,但合同上的工资比口头上的工资低一半以下,写1300 他说这是形式,实际的按照之前的口头约定,试用期3300,(我 个工资(压一个工资),发现还没转正,之前口头说转正我加到3800,工作也辛苦又受气,每天晚上都要加班,加班没加班费,加班了,老是发信息 ...
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我在一家公司上班已经2个多了。公司一直没有和我合同,去公司说的是一个的试用期,可是第二个工资是发的试用期的工资。去公司填写公司里面的 当我旷工。后面我就没有去了,之后老板对我说我们还没有合同,如果服从安排让我马上走人。可是公司又我写辞退信,然后他们就找我以前的错误说我是适合这份工作 ...
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老板拖欠工资没有合同,拖欠工资已经超过一个了,之前工作几天老板说过几天合同,但是一直没有合同,然后直到一月分中旬的时候老板说明天开始放假, ,但是后面我问他在在公司的时候他总是说在,然后也没说工资怎么算我,老板说让我看合同,但是并没有和我合同,然后我也就向劳动监察大队举报了,也提交 ...
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我是在10月份的时候按照合同提前一个出了辞职,也就是说到11月份底就可以走了,但是在1113号公司向我提出,我在7月份提交的有关毕业证书公司认可,让我在一 如果我再问,到时候离职证明开都是有权利的,我想问下,我该怎么办,我的新工作需要一份上一家的离职证明,到现在我没法上班,已经严重影响我的新 ...
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42日调入另一分店上班,4中旬卡上打入150元,问怎才150,说要扣押金300,这个先扣一半,下月再扣另一半,5合同合同变为1200为780 押金, 是品牌维护费。找了劳动局,现在通知去领的工资条品牌维护费是空的,底薪缩水了.5月初已提出辞职了,店上叫合同,社保也没有。早上8点40上到 ...
//www.110.com/ask/question-1673764.html-了解详情
被解雇了,由于09年到现在没有合,我应该可以拿11个的双倍工资再加上别的赔偿金。但本人心狠,跟公司协商,定下按照合同的补偿来走,而且因为 知道是因为我准备怀孕,所以我要求每年2倍的赔偿金,就是八个,再加上一个的辞退金,共计九个,老板同意,并发了火, 人事及以前的老同事劝了半天,我也 ...
//www.110.com/ask/question-129637.html-了解详情
工作还有做卫生工作一个200.肚皮舞普通课20一节.只有周六日有.每天的加课每人10元我和老板半批,他我开票开支时我.这些都没有合同.他没有我 假等我回来继续上课 ,由于我生病一年内上班我同意他找教练.他不用.他说一分前都我,包括抵押金300.整个3月份的工资,还有41到44日 ...
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我8中旬到一家公司上班,去之前老板说工资2000元。但后来又说试用期3个工资是正式工资的80%,就是1600元,工资20天发。我们没有签订 是按1600元。 我看劳动法好像规定工作一个没有合同,之后应支付双倍工资差额,没有提前一个通知我离职,应付我一个赔偿金,工作到半年可以申请 ...
//www.110.com/ask/question-13569847.html-了解详情
元在放假几天就进账了,学校部分直到回校上班一个,校方通知我们合同制老师开会,传达从上学期起学校这一块没有绩效工资了,就连代班代课的津贴也没有了。原因 享受国家规定的福利待遇以及寒暑假的带薪休假。 如果明年的8我和恒安的合同到期,学校我发8月份的工资,我怎么办?上述是我的基本情况,我要如何才 ...
//www.110.com/ask/question-11557158.html-了解详情
元在放假几天就进账了,学校部分直到回校上班一个,校方通知我们合同制老师开会,传达从上学期起学校这一块没有绩效工资了,就连代班代课的津贴也没有了。原因 享受国家规定的福利待遇以及寒暑假的带薪休假。 如果明年的8我和恒安的合同到期,学校我发8月份的工资,我怎么办?上述是我的基本情况,我要如何才 ...
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