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我是一名导购:每天上半天班,没有休息日,我日工资是40元,我想知道我法定加班费怎么计算。...
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请问:双休日和法定节假日碰在一起加班费怎么算?是按双休日双倍工资加上法定节假日三倍工资合在一起五倍工资计算吗?...
//www.110.com/ask/question-350787.html-了解详情
我到上海一家公司工作,约定月薪为2万元,工资直接在月底把本月工资打到我工资卡上,也不给我工资清单。他们人事经理说他们申请是“以年 月薪是包含“以年为综合计算工时制”期间所有加班费。期间加班时间远远超过过正常太多了,并且有证据,请问我还可以按照2万元作为计算基数申请法定节假日、“视为延长工时” ...
//www.110.com/ask/question-328905.html-了解详情
某个单位规定主管及以上管理人员可以自由安排工作时间,如果涉及到加班没有加班费而且也不允许倒休,而且这加班是工作量太大,实在无法在规定八小时、每周四十小时内完成,有的时候还在法定节假日(如:清明当天、中秋节当天)工作,请问这是否合理呢?...
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甲方执行太仓市有关职工最低工资标准规定,国定假日加班费计算基数按该标准执行。因特殊情况调整工作时间,一律由就职单位部门(小区)作调休处理。 以上这条是公司自己修改了劳动合同,是否合法?我能不能主张自己权益?(法定节假日3倍工资)...
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我6.20日被单位辞退,原因是私自收取定金。但收取定金是听取领导安排,进行。在单位17个月里经常加班,法定节假日跟是没有休息。随然有加班费。但加班费是按8小时计算,实际工作时间12-13个小时。请问我可提出那些赔偿?...
//www.110.com/ask/question-532753.html-了解详情
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