住！上班2天 然后离职了过了几天 他家里人来人说 这名员工跳楼了 要工厂赔钱！这事情该怎么处理？是去年的老员工 之前在公司上了半年班！然后今年来从开工就精神恍惚，连是不是跟搭档干活的人都不熟悉了！还问同事那是不是去年的某某！离职 其实是他自己不来上班了 上了个早班 下午就没过来了！ ...
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、恶语相向呢？ 4、农民工工伤有后遗症之后，为什么厂方想尽一切办法让员工主动离职、不发受伤期间的任何工资、强迫受伤农民工签订《厂方无责农民工全责》 转院治疗”证明？ 7、为什么轮流安排人羞辱、威胁弱势的受伤农民工？ 8、为什么不关心受伤农民工病情？ 9、农民工该如何保障自己的权利？ 特请教各位法律专家 ...
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、恶语相向呢？ 4、农民工工伤有后遗症之后，为什么厂方想尽一切办法让员工主动离职、不发受伤期间的任何工资、强迫受伤农民工签订《厂方无责农民工全责》 转院治疗”证明？ 7、为什么轮流安排人羞辱、威胁弱势的受伤农民工？ 8、为什么不关心受伤农民工病情？ 9、农民工该如何保障自己的权利？ 特请教各位法律专家 ...
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律师先生：您好 我是一家私企的管干，上个星期天下午我在自己办公室内值班，被一个已经离职的员工冲进来无缘无故地打了一顿，并致我的右耳穿孔（耳膜破裂），伤势还没有进行鉴定和耳膜修复，后打我的人被当地派出所抓住，经调解一次性赔偿了我14000元医疗费。我就是想问一问，像我这样在上班时间内 ...
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四星级酒店商务中心文员）在上班期间遭客人殴打，自己报的警，后经医院检查及验伤为轻微伤。开始是由酒店出面与打人者协商，赔偿金额未能达成一致，最后本人委托 班后向酒店提出辞职，那100多块钱检查费被酒店扣除在了本人今年获得优秀员工的奖金里。办离职手续时，无一分工资可拿，并且扣留了400块服装押金未退还于我 ...
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到了筋，至今未好，酒店的管理人员也不问问员工的伤势也不带去看下，总之就是不问你的事，工伤本因酒店负责的，可是他提都不提，只好自己看，本就手腕伤到去给他说不上班 合同的，我该怎么才能把我的钱要回来啊，我不是呼市的人，外地的，要回家去养病，他不给工资，我不要再去找他要他就算我是离职，一分不给，我该怎么办啊...
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单位负责的给我看，我询问他单位应有工伤基金用于给工伤员工治疗工作伤害，主管说单位没有工伤基金，按单位规定必须自己看病，看病的病单保留然后交给公司，公司上报劳动局，经 单位和经理谈了谈，经理说了一些如果我不想在这干了有怎样的方法，他提出给我三个月的病假，过后算我离职的办法。我也询问他有关公司工伤基金的 ...
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