我原本是申请一个月后正常离职，只有口头没有书面主管签字同意的离职单，但是现在发现怀孕了不打算离职。但是老板知道我有离职意向后，在7月份的加薪(一年加一次)没有给我加薪，请问我能怎么维护我的权益呢，加薪能争取过来吗？...
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我原本是申请一个月后正常离职，只有口头没有书面主管签字同意的离职单，但是现在发现怀孕了不打算离职。但是老板知道我有离职意向后，在7月份的加薪(一年加一次)没有给我加薪，请问我能怎么维护我的权益呢，加薪能争取过来吗？...
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我原本是申请一个月后正常离职，只有口头没有书面主管签字同意的离职单，但是现在发现怀孕了不打算离职。但是老板知道我有离职意向后，在7月份的加薪(一年加一次)没有给我加薪，请问我能怎么维护我的权益呢，加薪能争取过来吗？...
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18年3月提出离职，一个月后自己离职，但单位一直没有出具离职证明，也没有办社保减员。原因是我有专项培训协议服务期是5年，我已履行4年，按 培训费，外加培训期间的工资奖金，所以一直协商未果，就这么拖着拖到现在，19年4月我申请劳动仲裁，仲裁的结果是，我支付给单位一年的培训费2680块钱，但是单位不服又 ...
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我从事工程经理一职，劳动合同还有二年多才到期，我提前一个月向单位递交离职申请书，如单位不批准，一个月后我能不能离职。如果到了一个月后我要求办理离职手续，单位说没有收到我的离职申请书，不肯让我办理离职手续，当时递交的书面申请,单位也没有作任何确认，我应如果处理呢？...
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您好。我们公司这边规定提前一个月申请离职，一个月后招到人才可以走，我想问，如果招不到人，我是不是一直就走不了。还是说，一个月以后，不管是否招到人我就可以走。...
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在我提交辞职申请后，公司经理告知我，提交辞职申请一个月后才可以辞职，或者这一个月招到人了，我可以走，入职前并不知情，否则不发放工资，现在我已经离职。工资没有发放。...
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我在辽宁大连中远船务下外包队上班，提前一个月口头申请离职！一个月后递交的辞职报告，不给批说走了按旷工处理工资不给开，我应该怎么办？？...
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我一个月之前提交的离职申请书，一个月后没有人跟我交接，但是公司要在工资里扣工装钱，这合法吗我是做库管工作的，正常提离职一个月后是否可以离开公司？...
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在工厂做工，因自身原因要回家做个手术，跟厂里申请了离职要一个月后才可以走人，但手术的事又不可以耽搁，跟自己生产线的组长请了一个月的假，然后现在回去厂里结工资，结果厂里说我是自离的，八月份的工资不给发了扣押了，假我都请了还算我自离，我现在该怎么办...
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